银行党支部党建品牌创建方案3篇

银行党支部党建品牌创建方案3篇银行党支部党建品牌创建方案　在银行党委理论中心组集中学习时的发言材料　内容提要：我们仍然看到，党支部工作不平衡，部分支部工作弱化、虚化、边缘化等问题仍然存在，部门下面是小编为大家整理的银行党支部党建品牌创建方案3篇,供大家参考。

篇一：银行党支部党建品牌创建方案

行党委理论中心组集中学习时的发言材料

　内容提要：我们仍然看到，党支部工作不平衡，部分支部工作弱化、虚化、边缘化等问题仍然存在，部门负责人未从事过党务工作的所带来的阻滞不同程度存在。这些问题提醒我们，要继续坚持抓支部、打基础作为固本之举，力促支部全面进步、全面过硬。抓支部组织力建设，要强化一切工作到支部的鲜明导向，发挥支部“管到人头”的特点，严格党员教育管理监督，依靠党支部把党员管住管好。要认真贯彻新时代党的组织路线，持续深化党支部标准化规范化建设，把负责、守责、尽责体现在每个党组织、每个岗位上。坚持“抓书记”来推动“书记抓”，强化支部书记履行职责意识，增强支部书记培训针对性，提高其善抓支部的本领。在支部标准化规范化建设的基础上，从单位、部门实际出发，加强分类指导、综合施策，不搞“一刀切”，既要做好规定动作、也要做好自选动作，增强党建工作的针对性和特色化。

　这次中心组学习主要围绕党的十九届六中全会和“两会”精神，以及总行、省行 2022 年工作会议。目的是学习贯彻十九届六中全会精神，进一步提高认识、统一思想、凝聚合力，旗帜鲜明地把党的建设贯穿在履职全过程，推动 XX银行今年各项工作高效有序开展。下面，结合学习情况，我重点对如何发挥党建引领作用，促进履职工作讲几方面的意见。

　 一、加强党建引领的现实意义。

　（一）坚持党的全面领导的必然要求。“万山磅礴，必有主峰”。党的十九届六中全会上的《决议》，其中第一条总结的是在坚持党的全面领导上的历史性成就、历史性变革。总行 2022 年工作会议指出，做好 2022 年各项工作，必须坚持党中央对金融工作的集中统一领导，胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，不断开创党的建设和各项工作新局面。省行工作会议也把深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神，突出体现为独立一整段要求，作为当前和今后一个时期的重大政治任务。做好新形势下辖区金融工作，必须坚持和强化党的领导，通过全面加强政治建设、组织建设，强化凝聚力战斗力，把党建工作贯穿于业务工作全过程，确保党对金融工作的领导落到实处，才能确保辖区金融发展不偏离正确方向。

　 （二）金融机构党的建设规律要求。XX 银行党的建设一

　定要适应党领导履行金融系统职责的要求，这是金融系统党的建设规律的概括。如果脱离履行金融机构职责的规律，XX银行系统党的建设规律是不完整的，这是把握金融机构系统党的建设规律的内在要求。为此，党委必须就本单位、本系统的工作作出正确的决策，党委部门必须从各自职责出发发挥有力的职能作用，各基层党组织必须在本单位、本部门中发挥组织教育管理党员的战斗堡垒作用，党员必须在各自的岗位上发挥先锋模范作。所有这些又都要凝结为履行金融机构职责的工作成效，要围绕加强党的领导和履行职责来加强各级党委、党委部门、党的基层组织和党员的各方面建设。

　 （三）提升基层银行履职能力需要。今年省行工作会议着重强调了“高素质领导班子建设和干部队伍建设”，提出了标准化党支部、规范化党支部、特色化党支部和先进性党支部的“三化一性”党支部建设和学习型党组织建设等具体要求。因此，XX 分行各级党组织在提高认识的前提下，一方面通过强化“中心”意识，把具体业务和改革过程中遇到的难点和热点作为党建工作的重点来抓，以主动姿态服务、服从各项工作的大局，创造性地开展党建工作。其次要增强“参与”意识，把党建工作延伸到具体实际工作中去，把提高党组织战斗力与具体业务有机地结合起来，把党务工作渗透到业务工作中去，使党务工作和业务工作相互交融，相互支持，相互促进，互为补充。

　 二、目前我行加强党建引领的实践探索。

　（一）推动思想观念积极转变。一是将学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神融入全面加强党的建设，更好地用全会精神指导解决实际问题。XX 银行党委以党的十九届六中全会精神为根本遵循，不断丰富党建品牌创建内涵实质。结合XX 地域特点，完善“XXXX”的党建品牌创建，使党建品牌成为党组织和党员干部战疫情、防风险、尽职责、强担当的重要平台和示范阵地，推动 XX 银行履职服务水平不断提升。二是以党建为核心、中心工作为重心，找准与业务工作同频共振、融合发展的切入点，在服务、发展、改革中抓党建，充分发挥党建的核心与基础作用。研究制定了《XX 银行关于推动建立党建工作和业务工作深度融合机制的实施方案》，打破就党建抓党建、封闭运行的“自我循环体系”，主动融入党委中心工作，充分发挥党建引领作用。

　 （二）建设学习型党组织。年初出台了《XX 银行学习型党组织创建实施方案》，以创建“学习型党组织”引领“学习型 XX 银行”，着眼于提升干部职工的学习意识和业务能力，着力于打造政治坚定、业务精良的员工队伍，大力推进“学习型党组织”建设。制定了《创建学习书目》，设置多种形式加强政治理论学习，充分发挥党委中心组学习的示范带动作用，引导党员干部在实践中运用和检验所学知识，将学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工

　作的本领和解决问题的能力；大力加强干部的学习教育培训，把组织培训与自主学习结合起来、工作调研与实践锻炼结合起来，充分激发广大党员和干部职工参加学习培训的内生动力。

　 （三）发挥组织指导引导作用。一是优化组织设置。按照有利于基层党组织发挥作用，有利于对党员干部监督和管理，有利于助力中心工作更好发展的原则，制定了《XX 银行党支部设置调整方案》，灵活调整基层党组织结构，不断探索完善党组织的组织形式。开展的“一部门科一支部”就是充分发挥党建引领作用，实现党建和业务有机融合的重要举措。二是统筹党建品牌创建。积极开展“一支部、一特色、一计划、一方案”特色支部品牌建设，多维度开展主题党日活动。以部门重点工作作为本支部的党建服务品牌，从打造XX 银行“工作经验”和“工作实践”上去创新，出实招、出新招，用实实在在的行动和成效，确保党中央和国务院关于金融工作的重大决策以及 XX 银行的使命任务和工作部署在XX 市贯彻落实。

　 三、下一步工作要求。

　（一）转变工作机制，加快各个层面互融互促进度。一要资源整合。党委班子成员要统筹整合党建和分管业务工作资源，围绕业务抓党建，确保党建工作有联系实际的抓手和依托，抓好党建促业务，确保业务工作得到坚强的政治思想

　保障，力争使党建业务资源由“两根筷子”变为“一根麻花”。二要运营融合。按照 XX 银行党建与业务融合方案，把党建融进业务的全过程，渗透到业务工作的各个环节，做到同步规划、布置、检查和考核，形成全方位、多层次、多渠道、多形式的工作格局。三要监督聚合。党委部门要结合自身职能特点，充分运用“大监督”机制，建立一套完善的党建工作体系，将风险防控、内控机制与从严治党机制很好地聚合起来，共同为中心工作保驾护航。

　 （二）搭建平台载体，增强机关党建工作活力。经常组织各类丰富的活动，党建工作活力和工作动力就会增强。近年来，XX 银行党建工作形成了一些行之有效的好的传统经验，如“三会一课”制度，党建“XX”活动，“党员亮身份 服务当先锋”、举办主题教育学习班等一系列好的方式和方法。对此，我们既要继承发扬好的传统做法，同时又要努力探索和运用新的党建载体和方法，注重其形式的变化性和创造性，通过把党建工作融入具体活动中，增加党建工作的新鲜感和感染力，不断提高党建工作的时效性和可操作性。如，借助新媒体工具搭建各类平台开展各类引导活动，展示宣传工作成果。开展线上党建专题培训课程、身边典型宣传、“喜迎十二大”系列活动，在弘扬正能量、传播主旋律，凝聚人心士气上发挥重要作用。

　 （三）发挥战斗堡垒作用，着力抓基层党支部建设。今

　年，XX 银行全面推行“支部建在连上”，不断推进支部标准化规范化建设，支部的组织力和政治功能不断强化。但我们仍然看到，党支部工作不平衡，部分支部工作弱化、虚化、边缘化等问题仍然存在，部门负责人未从事过党务工作的所带来的阻滞不同程度存在。这些问题提醒我们，要继续坚持抓支部、打基础作为固本之举，力促支部全面进步、全面过硬。抓支部组织力建设，要强化一切工作到支部的鲜明导向，发挥支部“管到人头”的特点，严格党员教育管理监督，依靠党支部把党员管住管好。要认真贯彻新时代党的组织路线，持续深化党支部标准化规范化建设，把负责、守责、尽责体现在每个党组织、每个岗位上。坚持“抓书记”来推动“书记抓”，强化支部书记履行职责意识，增强支部书记培训针对性，提高其善抓支部的本领。在支部标准化规范化建设的基础上，从单位、部门实际出发，加强分类指导、综合施策，不搞“一刀切”，既要做好规定动作、也要做好自选动作，增强党建工作的针对性和特色化。

篇二：银行党支部党建品牌创建方案

2X X 年 年 X X 市场监管局“市场卫士、服务先锋”

　党建品牌创建工作实施方案

　为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，发扬 XXX光荣革命传统，进一步拓展和提升我局“红土先锋”内涵，推动党建与业务深度融合，根据市委组织部、市直党工委《关于实施“红领行动”党建品牌培育工作的通知》（X 委组通〔202X〕X号）要求，现结合市场监管实际，决定开展“市场卫士、服务先锋”党建品牌创建工作，具体方案如下：

　一、创建目标 积极探索党建引领发展的有效机制，结合“五个过硬”模范机关创建活动，打造自身的“红土先锋”党建品牌，以品牌促规范，以示范带全盘，增强基层党组织活力，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，服务中心工作，推进市场监管事业改革发展，形成“党建好、业务好、党建与业务融合好”的新态势，为打造“有温度”的幸福 XX 贡献力量。

　二、创建内容 各党支部、全体党员干部要自觉提高政治站位，强化政治担当，从坚持和加强党的领导、夯实党的执政根基的高度，扎实推进党建品牌创建工作。各党支部要结合支部党员所在科室的业务职能，制定党建品牌创建计划，按照党建品牌创建任务项目清单（见附件）要求，扎实开展“四个一”品牌创建活动（确定一个品牌，制定一个计划，指定一个联络员，组织一系列主题党日活动），构筑“一支部一品牌”党建新格局。

　1.推动党建与业务深度融合。把坚持党的领导贯彻和体现到市场监管工作的各个领域各个方面，坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同检查、同落实。运用“机关党建＋”工作思维，积极创设机关党建服务中心工作的平台、载体。在支部范围内开展“党员业务骨干上讲台”活动，发挥党员业务骨干的示范引领作用，鼓励党员业务骨干上讲台、讲举措、讲制度、讲案例，加快党建与业务融合，形成以讲促学、以学促干的浓厚氛围，在完成中心工作任务中发挥机关基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

　2.自觉践行新发展理念。立足市场监管职责，积极创新推动发展，围绕依法行政和法治政府建设，健全市场监管体制机制，认真做好优化营商环境，大力营造公平诚信有序的市场环境，加快建设质量强省、知识产权强省，保护消费者权益，坚决守住食品、药品、特种设备、重点工业产品等安全底线等重点工作，推动常规工作有亮点，重点工作有特色，难点工作有突破。

　3.保护和激发市场主体活力。深入推进“放管服”改革、相对集中行政许可权改革及商事制度改革，在压减、提速、便利上下功夫，便民利企，不断增强市场主体活力。按照“互联网+政务服务”工作要求，推动行政许可事项“一网办理”，完善企业注销“一网服务”，扩大个体户全程智能登记范围，持续开展银行网点代办注册登记业务。

　4.培树先进注重典型示范。适时开展各类岗位建功活动和岗位技能竞赛活动，培树先进性强、代表性强、辐射力强的市场监

　管队伍先进典型，大力挖掘、宣传市场监管工作中的先进典型和感人事迹，积极宣传推送典型，充分发挥典型的正面导向作用，引导党员干部主动融入大局、服务大局，提升服务发展的能力，展示市场监管部门新形象。

　三、202X 年创建重点 积极培育党建品牌创建示范点，以品牌促规范，以示范带全盘，推动机关党建与市委中心工作、市场监管业务工作同频共振、互融互促，实现思路上创新、机制上突破、方法上变革，真正做到围绕业务抓党建、强化党建促业务。

　（一）创建“红土维权先锋”党建品牌 以机关 X 支部为依托，以 12315 消费者申诉举报指挥中心为平台，以“更好服务人民日益增长的美好生活需要”为主题，坚持以人民为中心，围绕聚集党员人才，打造专业的消费维权服务团队，引导广大消费者科学消费、理性消费，加大消费维权工作力度，推进消费环境综合治理，更好发挥消费对经济增长的基础性作用。

　1.组好创建队伍。“红土维权先锋品牌”创建工作以分管12315 举报指挥中心的领导为组长，12315 指挥中心主任为副组长，12315 指挥中心全体党员为日常工作人员的服务团队。

　2.抓好规范运作。制订“红土维权先锋品牌”创建方案，12315工作制度、工作流程图等，做到“五个有”：有一间固定的服务场所，有一套独具特色的服务项目，有一套工作运行机制，有一支固定的服务队伍，有一定的经费保障。

　3.突出行业特色。作为一支以保护消费者合法权益为主的服务团队，以“红土先锋党员工作室”为抓手，全体党员发挥先锋示范作用，带头加强学习，提升消费维权能力和服务水平。一要以五条市场监管投诉举报热线与“eXX”平台互动板块整合为契机，畅通诉求渠道，加强工作规范，认真做好消费者咨询、申诉、举报受理、处理工作,提升消费维权工作效能。二要加大《消费者权益保护法》宣传力度，指导、引导、督导消费环节经营者依法履行消费维权第一责任人的责任，增强经营主体的诚信守法意识。三要加大消费维权和 12315 宣传力度，深入开展 12315 进校园、进商场、社区等活动。四要加强消费教育引导工作，及时发布购物、服务、旅游等方面的消费提示和警示信息。五要加强12315 数据分析，针对消费维权热点、难点问题，提高数据分析的科学性、预见性和有效性，为市场监管提高依据。六要充分利用好“3·15 国际消费者权益日”重要节点，通过各种媒体宣传消费维权知识和市场监管部门在规范市场秩序，保护消费者权益工作方面的成效。

　（二）创建“不忘初心 执法为民”党建品牌 以综合执法支队支部为依托，巩固和拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，引导市场监管综合执法支队全体党员干部坚持不忘初心，执法为民，依法行政，提升市场监管执法公信力，树立市场监管综合执法队伍的新形象。

　1.健全办案机制。严格落实“五个统一、三项制度、两项规范”办案机制（实行五个统一：统一执法办案程序、统一执法文

　书格式、统一案件审核制度、统一案件研究制度、统一使用 1+N案管系统；落实三项制度：案件线索处置登记台账制度、案件（线索）移送登记台账制度、案件抄告登记台账制度；做到两个规范：规范案审会、专题会案件上会材料和规范案件案审会、专题会会议记录），把握案件查办节奏，规范紧凑办案流程，同步录入 1+N案管系统，加强三类台账的监管，抓好行政处罚案后整改事项，坚决避免重罚款，整改不落实的现象。

　2.拓宽执法领域。回应民生关切，根据职能从四个领域拓展系列案件查办：价格板块重点关注减税降负，关注电力收费，减轻企业负担；关注教育收费，减轻家长负担。质监板块重点关注产品质量安全，特种设备的监察监管。食药板块要落实“四个最严”要求，注重对接四品一械抽检结果运用，认真摸排案件线索，办理一批食品药品质量案件。工商板块重点关注保护消费者权益方面，包括房产销售领域侵害消费者权益方面，通讯行业侵害消费者权益方面。通过系列案件的查办，规范一个行业。

　3.规范执法行为。把严格依法执法与强化队伍思想政治建设统一起来，通过工作例会与党员大会相结合、业务学习与支部学习相结合、主题党日活动与项目建设相结合等方式，提升执法人员规范执法办案能力和廉洁自律意识，打造一支政治过硬、勇于办案、业务精通和干净担当的综合执法队伍，真正做到依法办案、执法为民。

　四、组织实施 1.坚持求实求效。把党建品牌创建与做好完成年度重点工作

　任务和党员、干部履职尽责结合起来，聚焦机关党建薄弱环节，聚焦基层党组织规范化建设和组织力提升的重点难点，以提高支部“三会一课”质量和增强各科室（单位）业务能力水平为着力点和突破口，坚持统筹兼顾、主动作为、有序推进，使每个步骤、每项措施都为中心工作服务，做到两手抓、两不误、两促进，大力提升机关党建服务大局工作质量。

　2.严格考核评议。机关党委将结合党支部达标创星考评活动，适时对各党支部党建品牌创建工作开展情况进行检查，使党建品牌创建过程成为提升机关党建质量、破解发展难题、推动事业发展的过程。同时，党建品牌创建情况将纳入党建绩效考评、抓党建述职评议的重要内容，考评结果将作为评先评优的重要依据。

　3.注重营造氛围。要充分发挥市局门户网站、政务办公平台、微信公众号等宣传阵地的作用，搭建比学赶超平台，强化示范引领，总结交流、宣传推广好经验，并积极向红土先锋、XXX 等媒体报送信息，扩大党建品牌影响力号召力和覆盖面。

篇三：银行党支部党建品牌创建方案

集团党建品牌创建方案范文（1 1 ）

　 一、指导思想

　通过全面、持续、深入开展“水务蓝映党旗红”党建品牌创建活动，构建“党性最强、作风最硬、服务最佳、形象最好”的具有集团特色的党建品牌，进行长期建设，提升品牌美誉度和影响力，塑造“胸怀大局勇担责、改革发展排头兵”的水务形象，将其打造成为全市及省内同行业知名党建品牌。通过品牌创建活动，不断增强凝聚力和战斗力，勇当改革发展的“排头兵”，为集团战略发展目标的全面实现夯实组织基础。

　二、创建板块

　“水务蓝映党旗红”党建品牌由“水务党员排头兵”、“第一时间看党员”和“规范化基层党支部”三个创建板块组成。

　（一）创建板块 1——“水务党员排头兵”

　设立 4 个创建称号：党员形象大使、党员奉献模范、党员攻坚标兵、党员创效能手。

　1.党员形象大使。党员深化党性修养，坚定理想信念，时刻以共产党员的标准严格要求自己，以身作则，廉洁自律，坚持宗旨意识，密切联系群众；在对外服务中，文明礼貌，热情周到，展现精神风貌，树立集团良好的社会形象。

　2.党员奉献模范。党员在本职岗位上，时刻摆正集体利益与个人利益的关系，工作面前主动干，困难面前主动上，吃苦耐劳，无私奉献，任劳任怨，勤恳敬业，以高觉悟、高风格凝聚共产党员的感召力。

　3.党员攻坚标兵。党员在本职工作中，发扬集团倡导的事不避难、实干苦干大干精神，勇于担当急、难、险、重的任务，敢

　于面对问题，主动请缨领命，善于破解难题，敢想、敢干、敢试，拼搏进取，攻坚克难。

　4.党员创效能手。党员努力钻研业务、技术，发挥聪明才智，在生产创效、管理创效、节支创效等方面发挥先锋模范作用，积极探索、提出合理化建议，积极对外承揽业务，为集团增产增收、节支降耗贡献力量。

　（二）创建板块 2——“第一时间看党员”

　创建内容包括“党员在现场”和“党员亮身份”，倡导全体党员站在前、干在先，为职工群众做出示范表率。

　1.党员在现场。党员牢记肩负的责任和使命，发挥骨干和带头作用，做到“平常时候看得出来，第一时间冲得上去”，时时处处为群众做好表率，以自己的先锋示范行为影响、带动和团结身边的群众，凝聚信任感和向心力。

　2.党员亮身份。实行党员戴党徽、党员示范岗、党员公开承诺制度，工作时间统一佩戴党徽，设立“党员示范岗”，党支部书记与每名党员签订“党员公开承诺责任书”，时刻提醒广大党员自觉履行党员义务，发挥“一名党员就是一面旗帜”的示范引领作用，真正让党徽亮出来、党旗飘起来、形象树起来。

　（三）创建板块 3——“规范化基层党支部”

　按照工作机制规范化、党员管理规范化、党建资料规范化的标准，建设规范化基层党支部，促进支部制度完善、运行规范、作用突出。

　1.工作机制规范化。各党支部健全党内工作制度，以开展好“两学一做”问题整改为抓手，规范“三会一课”、民主生活会、民主评议等党建组织生活，丰富“党建活动室”、“党员活动日”、“党务工作群”等载体和内容，努力建强“学习型、服务型、创新型”党组织。

　2.党员管理规范化。按照做“四讲四有”合格党员的要求，加强对党员的日常管理、教育引导和党员发展等工作，丰富学习教育载体和形式，把党员队伍建设成为各项工作中发挥先锋模范作用、团结带动职工群众的骨干力量，凝聚起干事创业的“精气神”。

　3.党建资料规范化。实行党建资料台账式管理，对党支部的日常活动开展情况分门别类建立台账，主要包括建立党员基本情况台账、党建活动台账、党员学习教育台账、发展党员工作台账、党费收缴情况台账等。

　市供水总公司党建品牌创建活动实施方案范文（2 2 ）

　为进一步发挥国有企业党建工作的引领作用和党组织的政治核心作用，实现党建工作与生产经营深度融合，全面提升党建工作水平，不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力，推进企业高质量发展。结合公司实际，制定本实施方案。

　一、指导思想

　 以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和 XX 届四中全会精神，按照市委、市政府和上级党委的部署，以党员队伍的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设为重点，用两年时间强力推进党建品牌创建活动，提升党建工作的内在动力和活力，把党组织建设成凝聚人心、发挥作用、推动发展、促进和谐的领导核心和战斗堡垒，为企业“打造中部地区供水标杆企业”和高质量发展提供坚强的政治、思想和组织保障。

　二、品牌创建目标

　（一）贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神。坚持新时期国企党建工作总要求，紧紧围绕公司生产经营管理、国有资产保值增值这一中心，紧扣“提高供水保障能力，提升供水服务水平”总目标，坚定不移的跟上党中央、上级党委的决策部署，贯彻落实好国有企业党建工作要求。

　（二）全力提升国有企业党的建设工作水平。扎实推进公司基层党建工作创新，加强党员教育培训管理，努力建设学习型、创新型、服务型“三型”党组织，切实让“党旗飘起来、党员站出来、阵地亮起来、作用强起来”。

　（三）扎实推动企业高质量发展。通过开展党建品牌创建系列活动，为各党支部和广大党员自觉融入公司发展主战场搭建有效平台，进一步增强党组织和广大党员在 职工群众中的影响力和带动力，更加密切党群、干群关系，从而带动企业经营管理和供水生产服务工作质效提升。

　三、品牌名称及理念

　（一）品牌名称

　碧水丹心

　（二）品牌理念

　 践行“提供专业供水服务、为提升用户幸福指数持续努力”的企业使命，主动担当，积极作为，不断增强党员干部党性修养，不断提高供水保障能力，不断提升供水服务水平，为用户提供省心、舒心、安心、细心的专业供水服务，为荆门市区域性增长极建设积极贡献供水力量。

　四、品牌创建活动内容

　（一）建设“省心”水厂。

　一是成立“党员突击队”，冲锋在前带队伍。建立一支以党员和入党积极分子为主力的突击队，在设备抢修、课题攻关（106项水质检测扩项、平衡水量供给和水量保障、QC 小组活动）、管理创新（编制设备设施技术手册）、安全风险源辨识和管控等关键环节中勇挑重担，攻坚克难，展示特别能吃苦、特别能战斗的“供水铁军”精神风貌，保障各项优质供水任务园满完成。

　 二是划定“党员责任区”，坚守一线站排头。选出先锋党员，将重要点位交给党员、困难区段包给党员、关键工序分给党员，做到“关键岗位、关键工序、关键环节、关键时刻”时时处处有党员，使党员成为生产一线的带头人。

　三是加快党员示范带头、群众广泛参与的水质安全防护网建设。积极推进水厂物防技防、巡察巡视、值班值守、外来人员管控、内部人员风险化解等水质安全防护工作，彻底消除水质暴恐可能性，全天候保障供水安全。

　（二）擦亮“舒心”窗口。

　一是亮明“店小二”身份，温馨服务立标准。建立窗口岗位服务标准，让每个党员在工作时佩戴党徽，佩戴工作牌，统一着装，在群众中亮相，带头执行标准化服务，接受广大用户的监督。

　二是设置党员示范岗，高效服务建品牌。在每个关键岗位设置“党员示范岗”，按照供水“微服务”管理的工作要求和党员守则，用心用力为用户服务，确保每项流程通畅，每项制度落实，每项措施落地，打造具备荆门特色的供水营商环境。

　三是创新党员志愿服务，贴心服务树形象。探索“党建+学雷锋志愿服务”的模式开展供水服务，将党组织活动、供水服务管理与学雷锋志愿服务相结合，积极开展不满意度调查整改、政风行风热线、为老弱孤寡服务上门等形式多样的服务活动，心系群众用水问题，着力解决群众用水难题，通过党员示范带动供水服务全面升级。

　（三）创建“安心”工地。

　一是项目党建“三同步”，红旗插在项目上。按照党建工作要求并结合企业实际，对于重点项目，党支部建立与项目部成立同步，党支部班子与项目班子组建同步，党组织管理与项目管理同步，做到“哪里有项目，哪里就有党支部”，充分发挥“一个支部一座堡垒”的作用。

　 二是典型选在工地上，示范引领作头雁。在管道抢修、管网安装过程中，鼓励“张华武”“王晓林”等党员带领先进班组，发挥吃苦在前、奋力拼搏、甘于奉献的先锋模范作用，在一线队伍里掀起做实事、出实效、勇担当的实干之风，将党建工作与安全质量工作深度融合，骨干力量向一线倾斜、重要问题在一线解决、重大成效在一线显现、良好形象在一线树立，全力推动项目建设。

　三是廉政文化进工地，红星闪在工地上。通过在工地现场设置廉洁公示牌，挂廉政图画、标语，观看反腐倡廉警示教育片等形式，让每名党员干部坚守底线，不踩红线，打造廉洁工地、干净项目。

　（四）打造“细心”机关。

　一是推进政治型机关建设。围绕守初心、担使命，组织祭奠革命先烈、参观红色教育基地、联合其他支部开展联学联做等党建系列活动，继承革命先烈优良传统，激发机关干部职工爱国

　奋斗的使命担当。从重实际、求实效中，加强职工思想政治工作，以优秀的企业文化孕育和谐，真正把企业建成风清气正的精神家园。

　二是推进学习型机关建设。围绕能力素质提升，树立“无小事、零差错、重细节”的理念，认真严谨细致做好办文办会各项工作。按年度计划严格开展公司、部门、班组三级学习教育培训，围绕党组中心组学习计划统筹安排专题讲座，做到培训工作全覆盖。通过公司集中集训、学习强国自主学习、外出交流学习等方式，加强机关干部职工知识储备和知识更新，更好适应供水岗位履职需要。

　三是推进服务型机关建设。坚持以优化供水服务为导向，做实上门走访企业活动，定期组织机关干部进园区企业，广听民意、汇集民智，积极回应企业关切。进一步完善制度建设，简化办事环节，规范办事程序，在向下级部署工作和下达任务时，应当明确提出时限要求，着力提升服务效率和执行力。

　四是推进示范型机关建设。推动党建和业务工作相互促进深度融合，积极开展党员先锋岗和服务群众标兵评比创优工作，切实提高机关党组织服务群众服务发展的质量。扎实开展“文明单位”、“文明班组”、“先进部室”、“先进工作者”、典型模范人物等先进典型评比活动，把党建工作成效转化为公司员工岗位练兵、建功立业的具体实践。

　五、实施步骤

　（一）品牌认定阶段（20XX 年 6 月）。公司党委前期已开展党建品牌创建工作，品牌认定为“碧水丹心”。各支部通过开展“一支部一品牌”工作已创建党建品牌。组织开展党建品牌创建大讨论，把党建品牌的定位过程转化为强化党员干部供水服务意识的过程，把活动开展成效体现到提高工作效率和服务水平上。

　（二）宣传发动阶段（20XX 年 7 月）。以激发党建工作活力为目标，通过网络、宣传栏、会议等形式，多渠道、多层次、全方位地开展宣传活动，不断提高党员干部对供水党建品牌“碧

　水丹心”和支部党建品牌的知晓率、理解率和参与率，知晓、理解、投身创建活动。

　（三）制定规划阶段（20XX 年 8 月）。在确定党建品牌名称、明确品牌理念和品牌工作内涵的基础上，制定党建品牌创建活动工作规划、年度工作计划和具体工作措施。

　（四）全面培育阶段（20XX 年 9 月—2021 年 3 月）。认真组织开展品牌培育、品牌宣传、品牌服务等工作，不断丰富完善党建品牌内涵，利用网站、微信公众号、媒体、宣传栏等多种宣传方式，对党建品牌进行宣传、推介，扩大社会影响，充分发挥党建品牌的示范、引导、激励和规模效应。扎实开展党建品牌创建活动，不断强化党员服务企业、服务发展的意识，推进各项重点工作落实落地。

　（五）总结提升阶段（2021 年 4 月—2022 年底）。对照创建标准，进行自我评审（2021 年 4 月—5 月），从名称、主题、内涵及活动效果方面对党建品牌进行自我评估，总结提升。对各支部党建特色创建按照标准进行初审。开展上报评议（2021 年

　6 月—7 月），对审核通过的党建品牌所属党支部、党员的社会影响力、群众认可度和满意度进行评议。不断巩固深化（2021年 7 月起），在上级部门党委命名第一批党建品牌的基础上，完善创建机制，细化创建措施，丰富党建品牌内涵，推动党建品牌创建活动深入开展。

　六、工作要求

　（一）加强组织领导。将党建品牌创建活动列入“一把手”工程，建立公司党委统一领导，各党支部积极创建的工作机制。成立公司党委书记、总经理陈永根任组长，党委其他成员为副组长，各支部书记为成员的公司党建品牌创建领导小组，小组办公室设在公司办公室，公司党委副书记、纪委书记徐黎明任办公室主任，小组办公室负责创建活动的组织领导和指导协调。

　（二）强化创建举措。要提高思想认识，认真统筹谋划，强化创建措施，切实抓好组织策划、计划制定、总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作，深挖党建工作特色亮点，确保党建品牌创建扎实有效开展。“一支部一品牌”建设工作作

　为绩效考核的重要内容，将纳入支部工作年度考核，没有按要求开展创建活动的支部将不得评选为优秀党支部，该支部的支部书记及支部委员将不得评选为优秀党务工作者、优秀共产党员。

　（三）突出供水特色。要紧紧围绕供水服务工作，紧密结合工作实际，不断创新活动方式、丰富活动内容，将党建品牌创建活动与“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、优化营商环境工作相结合，推动供水各项工作创新发展。

　（四）注重宣传引导。要积极做好宣传工作，充分利用微信工作群、宣传栏、电子屏等各种载体，宣传创建党建品牌的重要意义、经验做法和主要成效，切实发挥示范引导作用，让党建工作进入班组细胞，扩大党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。

　x x 市民政局 2 2022 年党建品牌创建工作方案范文（3 3 ）

　2022 年，x 市民政局...

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