乡党风廉政建设工作情况汇报6篇
乡党风廉政建设工作情况汇报6篇乡党风廉政建设工作情况汇报 2020年乡党风廉政建设工作总结 一年来，在县委、县政府、县纠风办的领导下，我乡党委、乡政府以三个代表思想为指导，认真贯彻落实党的十八下面是小编为大家整理的乡党风廉政建设工作情况汇报6篇,供大家参考。
篇一：乡党风廉政建设工作情况汇报
020 年乡党风廉政建设工作总结一年来，在县委、县政府、县纠风办的领导下，我乡党委、乡政府以三个代表思想为指导，认真贯彻落实党的十八大精神和省、市、区廉政工作会议精神，进一步推动廉政建设及反腐斗争的深入开展，结合办事处实际，按照严格管理、促进发展、强化服务、优化环境的原则，具体做了以下工作：
一、加强组织领导。责任落实两年来，我乡认真贯彻落实县委、县政府关于党风廉政建设工作的部署要求以及《廉政工作目标管理责任书》的要求，结合我乡实际情况，将廉政工作纳入乡党委、乡政府议事日程，成立了以乡党委书记为组长、纪检书记为副组长的党风廉政领导小组，制定了我乡 09 年党风廉政建设实施方案，年初，我乡都要召开党风廉政建设工作会议，向委书记分别与各村委签订了《党风廉政建设工作责任书》，明确了党政一把手对反腐倡廉负总则和第一责任人，分管领导对分管部门负领导责任，真正做到了党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，同时我们也制订和完善了《领导集体议事制度》、《机关管理制度》、《公务员制度》、《党风班子成员党风廉政建设岗位职责》、《党风廉政责任追究制度》、《党政班子成员廉政建设岗位职责》等，确保廉政纠风工作重点突出、责任明确、分解到位、责任到人，由于层层落实，形成网络，使廉政纠
风工作落到实处。
二、述职述廉相结合。确保反腐保廉工作的进一步增强每年终，我乡都要对乡直各部门负责人、村委、两委干部进行民主考核，参与考核人员包括乡纪委书记牵头的工作小组、各部门干部、村民代表、村党员代表、居民代表等，在述职述廉会议上，各干部向代表们通报了一年来各部门、村委、居委所做的工作，尤其是在村务、居务、政务及财务等方面清楚汇报了情况，使得我乡的两个公开真正落到实处，得到了村民和居民信任。在述职述廉会议过程中，干部与群众形成了互动，群众对哪些方面不清楚明白的，都可以在这里得到满意的答复，同时代表们也纷纷给所在村、居委出谋献策，对今后如何更好的开展工作提出了许多宝贵的意见和建议，促进了干群和党群关系的进一步协调发展，也使得我镇的反腐保廉监督工作得到进一步增强。
三、加强信访工作，认真查处违纪违法案件群众上访无小事，必须做到事事有回音，件件有落实。我乡就是长期坚持这一做事原则，高度重视群众信访工作，认真对待群众反映的热点难点问题。为了更好的做好这项工作，还专门制订了乡党政领导接访日制度，安排每周二、三两日以接待来访群众。还专门成立了信访工作小组，以更加快捷的处理信访案件。在 09 年中，我乡共受理信访案 21 宗，其中澄清事实19，协调处理宗 18，办理宗 6。
四、纠建并举。规范行业之风在年初，我乡就建立和完善了机关内部管理制度和考核办法等有关制度，并做到每月一统计，一季度一通报，年底考核又奖惩，真正做到公平、公正、公开，规范了乡干部的行政行为，坚持了以制度管理，以制度管事，力争建设一支廉洁、勤政、高效、务实的机关干部队伍。各经济部门严格执行物价局的有关收费规定，对收费标准和收费项目均上墙公示，做到了不乱收费、乱罚款、乱摊派及搭车收费和超标准收费现象。对窗口部门，也通过开展行风建设和评议活动，消除了工作人员办事不公，办事拖拉和吃、拿、卡、要等群众反映然热烈的不正之风。
五、加强学习教育，提高思想素质，做到标本兼治为保障党风廉政建设工作的顺利开展，党风廉政建设领导小组注重加强对机关干部的教育，始终把干部的思想教育放在第一位，认真抓好对省、市、县廉政工作有关文件、指示的传达学习，开展了纪律教育学习月和整顿机关工作作风活动，通过学习，广大干部职工深受教育，提高了反腐倡廉的自觉性。班子成员定期召开民主生活会，通过开展批评与自我批评活动中，查找自身在生活、工作作风和学习等方面不足之处，时时为自己敲响反腐保廉的警钟。通过学习，最终使干部的思想教育形成制度化、规范化、经常化，这也有利于干部之间的团结与沟通。把集中学习作为教育干部、职工的有效途径。通过组织学习教育，提高了党员干部特别是领导干部遵
纪守法，增强了党纪政纪观念和法制观念，提高了拒腐防变能力，着实解决了党员干部在党员廉政建设和工作作风方面存在的问题，切实转变了工作作风。及时做好政务、村务、财务公开工作，做到每季度的政务、村务、财务情况及时公布上墙。做好了党员联系村务工作责任制的每季度考核，结果按时上墙。每月的民情日记的定情检查、统计、汇总工作。加强和完善了领导挂点联系制度及党政班子成员抓基层组织建设责任制等党风廉政建设工作。还有为了更好的加强党廉工作的宣传。
一年来，我乡在党风廉政建设方面虽然取得了一定的成绩，但是离上级的要求还存在一定的差距，如个别村委的党廉建设工作抓的不够实，对纪律教育学习不够重视，党廉知识宣传阵地不足，个别单位部门非生产性开支过大等问题，对于这些问题，我们都将结合实际，加以整改和克服。
六、今后工作设想 1、完善党风廉政建设责任制，严格执行四大纪律八项要求，增强党员干部拒腐防变的能力。2、继续深入抓好两公开一监督工作，从源头制止腐败。3、做好群众信访来访工作，加大办案力度，严惩腐败分子。4、完善各项制度建设，真正做到制度管人，制度管事。
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20xx 年，我乡继续深入学习贯彻党的十八大及十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，按照中央、自治区、市、区纪委全会的部署要求，坚持全面从严治党、依规治党，忠诚履行党章赋予的职责，全力推进党风廉政建设和反腐败工作，努力打造勤政廉政氛围，为全面建设开放富裕和谐美丽新 xx 提供坚强有力的纪律保障。
一、抓教育，筑防线，营造良好的社会氛围
1、以乡、村两级领导班子成员和站所负责人为重点，按照分级负责的原则，抓好农村基层党员干部的思想政治理论教育和农村基层党风廉政建设专题培训。每年要至少集中上两次党课，观看一部警示教育片。
2、加强正反两方面的典型教育。多方面挖掘一名廉洁奉公、勤政为民的优秀农村基层干部典型并加以大力宣传，树立正确的舆论导向。同时，对违法违纪典型案件，进行公开曝光，用身边的事教育身边的人。
3、加强乡村两级廉政文化阵地建设，利用各村村部、农家书屋、电子阅览室等载体，开展形式多样的廉政文化进农村活动，推进廉政文化下乡、进村、入户，营造风清气正的社会氛围。
二、抓责任，促落实，强化对权力的监督制约
1、加强领导，健全机制。制定乡党风廉政建设工作领导小组，坚持领导抓、抓领导，党政“一把手”作为第一责任人做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要案件亲自督办，将党风廉政建设工作纳入重要工作日程，与业务工作同部署，同落实，同考核。认真落实党风廉政建设责任制，制订落实党风廉政建设乡党委主任责任、纪委监督责任清单和“一岗双责”工作制度。
2、明确目标，落实责任。签订党风廉政建设责任书。乡党委与各分管领导、各村党支部、各站所要分别签订党风廉政建设和反腐败工作目标责任书，落实了党风廉政建设和反腐败工作责任制。乡领导班子成员认真履行“一岗双责”，领导班子成员切实承担起分管站所、联系村的党风廉政建设“第一责任人”的责任，按照职责分工，乡党委与站所负责人、村党支部书记签订了“一岗双责”责任书，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
三、抓制度，立机制，强化制度的执行力度
1、健全规章制度规范管理。对现有规章制度进行梳理，进一步完善规章制度。结合我乡工作实际，修订完善《xx 乡制度汇编》，对 xx 乡干部管理制度、党务政务公开、工作请示报告制度、财务报销、财产物资管理、学习制度等进一步修订完善，实现用制度管人、用制度管事，用制度管权。
2、全面做好“村廉通”工作。借助 xx 乡成立的村集体“三资”委托代理中心，搭建村级财务银行监管平台。由农村信用社利用信息发送平台，将银行自动生成的财务收支信息以手机短信形式发送到各村村委会主任、村监会主任、村集体“三资”委托代理中心主任、代理出纳的手机上，使村干部及时掌握本村财务收支情况。各村要充分利用党务信息公开平台，每月将村级财务收支明细发送给各村“两委”班子成员、村监会成员、村民代表总数的三分之一、委托代理中心主任等手机号码，达到村级财务及时公开，共同监督的目的。加强我乡财务管理，严禁设立“小金库”。
3、规范工程项目管理。进一步加强我乡招投标平台建设，规范乡、村的小型工程招投标行为，工程项目建设纪委全程监督。认真落实《惠农区工程项目建设“2+2”廉政警示与预防告诫制度》，对所有已批准立项的村级公益事业“一事一议”财政奖补项目全部按要求建立《重大工程项目实施报告》，进行存档备案并加强监督管理。
4、深化“三务”公开。严格实行“三务”公开、公开审批登记内容，将需要及时公开的事项，尤其是征地拆迁、城乡低保、村集体资金使用等群众普遍关心的热点问题做到及时公开，该定期公开的定期公开，该更新的内容及时进行更新。乡纪委每个月对公开内容进行督促检查，对未及时公开的内容在干部例会上及时指出，确保“三公开”制度落实
到位。拓宽农村基层党员参与党内事务的渠道，切实保障党员的知情权、参与权和监督权。
5、完善日常管理制度和工作机制。认真落实“三公经费”管理，严格执行财务管理、公务接待、公车使用、婚丧嫁娶等规定，严格落实《xx 乡干部管理办法》、《xx 乡积分管理考核办法》、干部考勤、值班等各项制度，加强相关制度执行情况的督促检查。确立、完善 xx 乡约谈提醒制度，乡党委书记每年约谈班子成员 1-2 次，班子成员每年约谈分管站所负责人 1-2 次。了解谈话对象党风廉政建设情况、廉洁自律情况和存在的问题进行日常廉政提醒。
四、加强监督检查，切实维护群众的切身利益
1、加强和改进农村基层信访工作。严格落实信访工作责任制，利用乡纪委设立的信访室进一步拓宽信访渠道，及时公开信访举报电话、举报邮箱等信息，安排专人负责，建立信访情况登记台账，扩大参与面，维护农村和谐稳定。认真处理网络问政平台信件，全部进行调查核实与答复。
2、开展整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题专项行动，重点就群众身边吃拿卡要涉纪问题、群众身边虚报冒领涉纪问题、群众身边侵吞挪用涉纪问题、群众身边克扣挤占涉纪问题、群众身边优亲厚友涉纪问题等进行线索排查及整治。
3、严肃查处违法违纪案件。认真查处截留、挪用、侵
占、贪污支农惠农资金案件，侵占集体资金、资产、资源案件，利用职权谋取非法利益案件，涉及农民负担恶性案件，为黑恶势力充当"保护伞"案件，换届选举中拉票、贿选、破坏选举等严重违反组织人事纪律案件，参与赌博、借婚丧嫁娶等事宜收钱敛财、腐化堕落等案件。着力纠正少数单位和农村基层干部作风不实、工作方法简单粗暴、办事不公等问题。
2020 年党风廉政建设总结
根据上级党风廉政建设文件精神，我所以党的十七届三中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，坚持标本兼治、纠建并举的方针和实事求是、公开公正的原则，进一步规范行为，改进工作作风，增强服务意识，树立全心全意为老干部服务的思想，不断密切工休人员之间的联系，加强党风评议工作的组织领导，按照党风廉政建设十个方面内容要求，抓好整改措施的落实。目前，本所工休人员思想稳定、工作积极，工休人员之间相互尊重、相互理解、相互支持、相互信任，工休关系融洽，各项工作有条不紊地进行，为单位事业的建设和发展提供了良好的政治环境，下面从以下几个方面作一总结：
一、以党风建设为指针，加强组织领导。
我所根据局党风廉政建设会议精神结合本所党风建设
的目标、计划，成立了党风廉政建设领导小组，建立党风廉政建设责任制，把党风廉政建设纳入军休所总体目标进行管理，召开了领导碰头会、职工会和工休人员大会进行党风廉政建设动员，传达关于党风建设的会议精神。通过动员教育，使工休人员明确了党风建设的重要性，激发了共同搞好党风建设的自觉性。结合本单位实际，调整了普法领导小组和党风廉政建设领导小组，建立了廉政建设责任责任制，签订了廉政建设责任书，建立了廉政建设档案、述职述廉报告，充分发挥领导小组党风建设的核心作用，加强组织领导，并组织全体党员领导干部开展“增强纪律观念，自觉接受监督”主题教育活动和学习贯彻“两个条例”活动。
二、以党风建设为重点，加强领导班子建设。
我所根据局党委关于《20xx 年创建“团结、廉洁、开拓”好班子活动的意见》，以“五好”为基本标准，制定了具体的并便于操作的《创建好班子活动计划》、《党政领导党风廉政建设责任书》，班子成员做到互相尊重、互相信任、互相支持，使班子成为团结、协调、总揽全局的坚强核心。班子成员注重抓好政治理论和政策法律知识学习，发挥学习日作用，坚持实行集体领导下的分工负责制，领导之间保持小事有商量，大事有研究，事事有统一，不搞“一言堂”，特别是在涉及重大经费开支问题及建设项目上，注意发扬民主，在广泛征求群众的意见基础上再认真商量确定，达到统一意
见，避免工作失误，多次组织收看反腐倡廉警示片，增强法制观念和领导成员学法守法，依法办事的自觉性。对...
篇二：乡党风廉政建设工作情况汇报
党风廉政建设工作汇报 今年以来， 我 我镇在市委和市纪委的正确 领 领导下，坚持以经济建设为 中 中心，认真履行“集中力量 管 管好党纪、协助党委管好党 风 风”的职责，充分发挥纪检 部 部门“教育、保护、监督、 惩惩处”的职能作用，切实加 强 强对党风廉政建设和反腐败 工 工作的组织协调、指导和督 促 促，努力营造良好的政治环 境 境，为推动全镇经济发展和 社 社会进步发挥了积极作用。一、切实加强党风党纪教 育 育，努力提高党员干部的思 想 想政治素质 我镇把党风廉 政 政宣传教育纳入党委宣传教 育 育工作的总体部署，形成了 党 党委统一领导，纪检、组织 、 、宣传等共同配合的党风廉 政 政宣传教育大格局。广泛开 展 展了以“学习党章、接受监 督 督、严守纪律”为主要内容 的 的学习教育活动，深入学习 “ “三个代表”重要思想，特 别 别是认真学习了新颁布的《 中 中国共产党党内监督条例（ 试 试行）》和《中国共产党纪 律 律处分条例》，把学习贯彻 《 《两个条例》作为加强党风 廉 廉政建设和反腐败工作的重 点 点来抓，先后召开了党委（ 扩 扩大）会议、机关干部大会 、 、农村支部书记、镇直单位 、 、镇办企业党组织负责人会 议 议和全镇党组织半年民主生 活 活会，组织全镇党员干部进 行行理论测试，使党员干部进 一 一步熟悉了《两个条例》的 基 基本内容和具体要求，增强 了 了用党的纪律约束和规范自 身 身行为的
自觉性和责任感。
以 以世界观和权力观教育为重 点 点，加强理想信念和纪律教 育 育，大力宣传徐振超、任长 霞 霞等先进典型，广泛开展警 示 示教育，深入开展了“法制 大 大课堂”活动，上半年，我 镇 镇先后邀请市反贪局、国土 局 局的领导和专家为全镇镇、 村 村两级党员干部举办了以预 防 防职务犯罪和依法运用土地 法 法律法规为主题内容的法制 讲 讲座，使广大党员干部进一 步 步筑牢了思想道德防线，树 立 立起了马克思主义的世界观 、 、人生观、价值观和正确的 权 权力观、地位观、利益观， 树 树立起了情为民所系、权为 民 民所用、利为民所谋的思想 ， ，在全镇党员干部中形成了 防 防腐拒变、自警自重的良好 格 格局。
二、加强机制和制 度 度建设，切实抓好党风廉政 工 工作 落实党风廉政建设责 任 任制，切实增强反腐倡廉的 整 整体合力。镇党委要求广大 党 党员干部严格执行党风廉政 建 建设责任制的各项规定，严 于 于律己，以身作则，自觉接 受 受监督。镇党委把党风廉政 建 建设责任制作为一项严肃的 政 政治纪律严格执行，加强监 督 督检查，认真落实勤廉承诺 报 报告制度、勤廉档案制度和 谈 谈话提醒制度，严格进行考 核 核，对不认真履行党风廉政 建 建设责任，违反规定的，坚 决 决严肃追究，今年上半年， 对 对镇机关*名中层干部、* 名 名村干部进行了谈话诫勉。
对 对认真负责，敢抓敢管、政 绩 绩突出的进行表彰和奖励， 形 形成了“党委统一领导，纪 委 委组织协调，部门各负其责 ， ，群众支持参与”的反腐倡 廉 廉工作强大合力。切实加强 镇 镇属企业及已建立党组织的 民
民营企业的党风廉政建设， 做 做好企业领导人员的廉洁自 律 律、查办违纪违法案件、效 能 能监察和源头防腐工作，为 企 企业实现资本保值增值，促 进 进经济快速发展提供了坚实 保 保障。同时，我镇全力抓好 农 农村党员干部的廉洁自律工 作 作，群众反映强烈的热点问 题 题得到明显整治，取得了良 好 好成效。主要做法是：一是 加 加强规范，深入解决村干部 中 中存在的公款吃喝问题。镇 纪纪委从建章立制入手，先后 制 制定出台了关于加强村级财 务 务管理和村务公开、加强农 村 村民主政治建设等一系列制 度 度和规定，有力规范了党员 干 干部的从政行为。二是加强 宣 宣传，遏制收礼敛财歪风。
镇 镇纪委利用各种会议，大力 宣 宣传，对党员干部提出明确 要 要求，同时公布举报电话， 欢 欢迎广大群众踊跃举报，收 到 到了较好的效果。三是抓督 促 促检查。由镇纪委牵头，组 织 织有关人员组成财务审核组 每 每月对各村财务开支情况进 行行检查、抽查等不同形式的 审 审核，发现问题，限期整改 ， ，并给予单位负责人相应的 党 党政政纪处分，有效增强了 农 农村党员干部依法办事、勤 廉 廉从政的自觉性和主动性。
三、实施“阳光工程”，打 造 造勤廉机关。近年来，我镇 不 不断加强财务管理，先后出 台 台了一系列的管理制度和规 定 定，财务管理工作逐步走上 了 了制度化、规范化、科学化 轨 轨道，但同时，仍有个别部 门 门存在弄虚作假等违法违纪 现 现象，这从一定程度上影响 了 了党群、干群关系，影响了 全 全镇改革、发展、稳定的大 局 局。今年，我镇先后多次组 织 织部门负责人学习财会知
识 ， ，使他们充分认识到财务管 理 理工作的重要性，在此基础 上 上，我们多次召开会议，争 求 求多方面意见，按照部门资 金 金所有权、使用权和审批权 “ “三权不变”的原则，适时 出 出台了部门财务集中管理这 一 一新的管理模式，使部门财 务 务工作纳入制度化、规范化 、 、标准化管理。实行财务集 中 中管理以后，首先从制度上 和 和财务收支的运作程序上作 出 出了明确规定，尤其是在容 易 易出现违纪违规的环节设置 了 了必要的控管措施，从而使 财 财务管理体制具有前瞻性和 预 预防性功能，铲除了产生浪 费 费和违规违纪的土壤，彻底 解 解决了部门“小金库”现象 ， ，增强了部门工作的公开性 和 和透明性，降低了行政成本 ， ，提高了工作效率和服务质 量 量，逐步建立起了行为规范 、 、运转协调、公正透明的机 关 关运转体系，密切了党群、 干 干群关系，进一步树立了党 政 政部门高效勤政的良好形象 。
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实施“防范工程”，对 各 各部门负责人实行离任审计 制 制度。由镇纪委牵头，联合 有 有关部门做好单位责任人任 期 期、离任经济责任审计工作 ， ，对发现问题的，按规定处 理 理，绝不姑息迁就。
切实 抓 抓好纠正部门和行业不正之 风 风工作，从源头上预防和解 决 决腐败问题。镇纪委多次组 织 织党风廉政监督员深入各有 关关单位进行检查。通过召开 座 座谈会，发放征求意见表的 形 形式，特别是针对中小学乱 收 收费、减轻企业负担等问题 ， ，进行深入细致的调查研究 ， ，及时纠正行业作风，有力 促 促进了行业部门
工作作风和 服 服务态度的明显转变，形成 了 了工作在**、服务在** 、 、奉献在**的浓厚工作氛 围 围。同时，针对机关上少数 干 干部从事营业性商业行为的 不 不良倾象，镇党委、政府召 开 开会议，制定文件明确制止 ， ，这不仅提高了机关工作效 率 率，而且树立起了党委、政 府 府在人民群众心目中的良好 形 形象和地位。
总的看，我 镇 镇党风廉政建设工作取得了 一 一定成效，较好的实现了从 源 源控制的目标。但是，在干 部 部的教育、管理和监督上我 们 们也还存在一些问题，下一 步 步，我们将进一步创新工作 思 思路，不断加强党员干部队 伍 伍勤廉建设，深化党风廉政 建 建设工作，真正发挥好纪检 监 监察服务全镇经济和社会事 业 业发展的保驾护航职能。
篇三：乡党风廉政建设工作情况汇报
委党风廉政建设和反腐败工作落实情况汇报一、以学习教育为重要手段，全面推动廉政建设工作的顺利开展
为抓好廉政教育学习，我们在全乡内部进行了动员和安排部署，并制定了具体的学习教育计划，提出了活动的指导思想、总体目标、需要解决的重点问题、方法步骤等。一是认真学习有关理论文章和重要文件。在学习过程中，要求各村委、各单位、每名干部都要学习《中共中央国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、《八项规定》等有关文件和规定，并开展了以“艰苦奋斗，廉洁从政”为主题的教育活动，进一步增强广大党员干部的廉洁从政意识。二是认真开展警示教育。我们以孙永红、孙庆海等案件为例，开展了警示教育活动，通过观看电教片、召开座谈会等形式，认真剖析，使每个党员干部提高了拒腐防变的能力。三是进一步增强每个领导干部的大局意识、忧患意识和服务意识。在学习中，使大家认识到，加强廉政建设，不只是查处几个案件，惩治几个腐败分子的事情。从长远看，既是经济和社会全面发展的需要，也是立党为公、执政为民的具体体现。只有加强廉政建设，才能更好地践行“三个代表”重要思想，进一步优化发展环境，杜绝官僚主义、形式主义，树立良好的政府形象，促进经济持续、快速、协调、健康发展。
二、强化措施，健全机制，努力提高政府系统廉政建设水平 1、狠抓责任追究，认真贯彻落实党风廉政建设责任制。一是抓
责任分解。对落实领导干部党风廉政建设责任制工作进行了专题研究，对班子各成员明确了主抓、协抓单位以及工作目标任务。同时，突出责任延伸，要求各单位将责任延伸到每个领导成员，明确了所有担任实职的领导干部都对各自工作范围内的党风廉政建设负总责。通过责任分解，明确责任，充分调动了村委和单位的积极性，实现了齐抓共管的局面。二是加强监督检查。在检查方面做到了经常性检查与重点监督相结合，在考核方面做到了综合考核与专项考核相结合。把执行党风廉政建设责任制情况纳入各级领导班子、领导干部的考核内容。同时，进一步完善“三项督查”制度，加强对村委、乡直各部门领导班子，特别是一把手贯彻执行党风廉政建设责任制情况的监督。三是抓责任追究，建立健全惩戒机制。在责任追究方面，依据不同情况采取戒勉谈话、批评教育，考核降档、通报批评，纪律处分三种形式，使责任追究既合情合理、恰如其分，又能达到教育干部的目的。
2、加大查办违纪违法案件工作力度。我们在乡政府和 20 个村委及 5 个乡直单位设立了举报箱，加大对管理不规范、行政不作为、效率低下等问题的查处力度。今年，共开展效能监察专项活动10 项，检查单位 75（次），查纠问题 14 个，警示约谈 8 人。同时，狠抓大案要案。把查办大案要案作为反腐倡廉的突破口，深挖案件线索，加大查处力度，起到了极大的震慑警示作用，为维护社会稳定和促进经济发展扫清了障碍。
3、强化措施，狠抓行风治理。一是治理教育乱收费工作取得新进展。组织全乡 15 所中小学校按照文件规定进行了自查自纠，组织有关部门对全乡教育收费情况进行了联合检查。二是农民负担大幅度降低。为减轻农民负担，20 个行政村已全部按照上级要求，全面实行了农村订阅报刊费用“限额制”。
4、强化民主监督，增加政府工作的透明度。一是大力推行政务公开。对涉及政府工作职权范围之内的，事关广大人民群众切身利益的大事、要事，以及有关的决策依据、决策结果、评价标准、执行程序和办理结果等及时向社会公开，防止暗箱操作。如土地征用与补偿、对农业和农民的一些政策性补贴等都坚持对社会公开，医院、学校和其它与群众利益密切相关的公用事业也都公开办事制度、程序、收费项目等。二是扎实开展民主评议行风活动。继续实行主要领导接待日制度，受理群众投诉和举报，在党委、政府和广大群众之间架起了一座连心桥，使各界群众反映的急事、难事得以及时解决。同时，认真开展了以“转变行业作风，优化发展环境”为主旨的民主评议行风活动和下评上活动，共上街宣传 70 余场次，发放征求意见卡和社会承诺书 3000 余份。今年以来，解决群众投诉 100 余件，为为群众办实事 650 余件，收到了良好的社会效果。三是诚恳接受人大及社会各界的监督，确保了党委政府的各项工作经常得到民主监督，确保了监督渠道的畅通。班子成员还坚持经常深入到基层认真倾听群众呼声，及时、快速
地解决了许多群众反映强烈的问题。
5、健全机制，积极预防和治理腐败工作。一是积极推进干部人事制度改革。认真落实了《深化干部人事制度改革纲要》和《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》。加强了对党政领导干部选拔任用工作的推荐提名、考核考察、讨论决定等各个环节的监督检查。二是强化制度约束。建立健全并实施了服务承诺制、述职述廉制、聘请法律监督员等制度，促进了行政管理的法制化、规范化。
三、以遵守各项廉政规定为准绳，狠抓领导干部廉洁自律
一是在落实领导干部不准利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等规定。我们制定下发了相应的实施办法，组织政府系统领导干部进行了学习，在副科级以上领导干部中进行了自查自纠，并进行了监督检查。二是狠刹了婚丧事大操大办歪风。开展集中检查 21 次。三是认真落实了领导干部配偶、子女从业的有关规定。对全乡干部配偶、子女从业情况进行了自查申报，并在各单位民主生活会上进行了通报。四是下大力制止了各种侈奢浪费行为。开展狠刹公款吃喝专项检查 21 次，检查饭店 12 家。同时，为了消除领导干部在乘车上的腐败问题，加大对领导干部监督、监管力度，制
定印发了《关于全市党政机关事业单位车辆配备管理暂行规定》。五是对领导干部的全程化监督工作进一步深化。我们按照《关于进一步加强党风廉政建设的意见》和《党风廉政建设责任制及责任追究实施办法》，重点抓了目标责任分解，责任考核，加强了监督和责任追究力度，坚持完善了干部的全程化监督。
虽然我们的廉政建设取得了一定的成绩，但还存在一些问题和差距。主要是：改造主观世界的标准还不够高，功夫下得不深，全心全意为人民服务的宗旨观念有待进一步加强；廉洁自律还不够严格，在有些方面存在标准不高，发扬艰苦奋斗作风不够的问题；管理和约束方面有待进一步加强。这些问题有待在今后的工作中认真加以解决。下一步，我们将在党风廉政建设工作上进一步加大工作力度，按照干部廉洁自律的规定，严格要求，认真执行好廉洁自律有关规定，努力创建行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的政府形象，促进政府工作全面提高。
篇四：乡党风廉政建设工作情况汇报
镇党风廉政建设工作情况汇报 各位领导：下面我就 xx 镇党风廉政建设工作情况做以汇报， 不妥之处请各位领导批评指正。
2011 年以来， 我镇党风廉政建设工作在县委、 县政府的正确领导下， 在县纪委的正确指导下， 认真贯彻县委工作会议、 全县经济工作会议和县纪委十三届五次全会精神， 按照市、县纪委提出的党风廉政建设和反腐败工作
总体部署， 深入贯彻落实科学发展观， 坚持标本兼治、 综合治理、 惩防并举、 注重预防的战略方针， 着力加强作风建设， 深入推进反腐倡廉制度建设， 围绕镇党委、 镇政府中心工作， 以党员干部为重点， 以完善制度为抓手， 以强化监督为保证， 明确反腐倡廉责任， 推进廉政文化建设， 为打造特色经济强镇、 构建和谐十里提供坚强的政治保证。
一、 强化措施， 认真落实党风廉政建设责任制。
2011 年 3 月 9 日镇党委召开专题会议， 对全镇党风廉政建设和反腐败工作进行了研究部署， 根据全县 2011 年党风廉政建设工作要点， 结合全镇实际， 确定了全镇 2011 年党风廉政建设工作重点， 一是层层落实责任制。
我镇按照集体领导与个人分工负责相结合， 谁主管谁负责， 一级抓一级， 层层抓落实的原则， 明确了在抓党风廉政建设中的各项责任目标、 责任范围。
年初， 分别与各村党支部签定了《党风廉政建设目标责任书》， 将党风廉政建设目标责任细化到人。
二是狠抓学习， 特别是抓好《廉政准则》 的学习内容， 组织党员干部认真学习理解《廉政准则》 的指导思想、 基本精神、 主要内容和具体要求。
通过召开中心组学习、干部集中学习、 学习交流会、 进行《廉政准则》 书面测试等形式。
不断将学习宣传《廉政准则》 活动引向深入。
通过学习， 使党员干部切实增强廉洁从政意识， 讲党性、 重品行、 作表率， 永葆先进性。
三是是加强制度建设。
半年来， 进一步修定和完善了《xx 镇村干部管理办法》、《xx 镇干部考勤办法》、《xx 镇计生专干管理办法》、《xx 镇党政办公室工作制度》 等规章制度， 加强干部管理考核， 使促进干部作风转变有章可依。
二、 全面贯彻落实科学发展观， 认真开展监督检查工作。
我们对全镇 2011 年度经济工作会议确定的工作目标任务落实情况开展了监督检查。为全面贯彻落实县委工作会议和全县经济工作会议精神， 于 3 月 9 日全镇经济工作会后， 全镇各村、 镇直各单位按照签定的各项工作目标管理责任书开展工作， 扎实推进。
教育收费监督检查情况：
全面落实教育收费公示制， 使农村“两免一补”政策得到进一步落实， 截止目前免除学生学杂费 151 万元， 书费
万元。
植树造林工作监督检查情况：
甘寨、 中寨、 龙峰、 大沟寨等村完成荒山补植补造任务 2.57 万亩， 栽植沙棘、 落叶松 48 万余株。
计划生育工作监督检查情况：
截止目前共完成“四术”任务 370 例， 其中放环 174 例； 结扎 153 例； 二女户结扎 27 例； 补救措施 43 例；征收社会抚养费 43.23 万元； 环孕情服务 3860 人次， 服务率达到 88.23%， 人口自然增长率控制到 8‰以内。
镇区环境卫生整治监督检查情况：
全镇各村都成立了专职环卫队， 与镇区单位、 商铺、 各村居民签定“门前三包”责任书 5000 余份， 发动群众 300 多人次， 出动机械
车辆 28 台（次）， 清理沿川、 沿公路各村垃圾 200 多方、 150 多吨， 清除垃圾死角 17 处，使人居环境明显好转， 镇区面貌有了较大的改观。
项目建设监督检查情况：
为了保证工程质量， 确保发挥投资效益， 我们对齐家村址等 9 个建设项目确立了工程质量和工期监督责任人，实行工程质量终身负责制和质量问题责任倒查制度。
目前， 项目建设进展顺利， 齐家村址已开工建设， 小龙村址已完成一层主体建设； 山底下村人畜饮水建设项目共修建蓄水池 6 个，埋设供水管道 5 公里， 现已全面完成； 大沟寨村 19 户新农宅建设项目， 已全部完成主体建设， 目前正在进行室内外粉刷装饰； 山底下至台子、 齐家至台子、 齐家新农村村庄道路硬化、南小路至雷家排洪渠道修筑等项目已全部开工建设， 进展良好； 山底下环境综合整治项目，已购置分类式垃圾箱 200 个， 垃圾收集车 3 辆， 垃圾运输车 1 辆， 铁质防风垃圾铲及扫帚200 套， 14 处垃圾集中收集处理点正在建设之中。
设施农牧业建设监督检查情况：
已建成“绿色、 无污染、 低残留”千亩当归 GAP 示范基地一处， 并开展实验研究十五项； 新建塑料大棚125 座， 巩固提高 100 座。
民政工作监督检查情况：
2011 年安排发放春荒面粉 700 袋， 截止目前， 发放临时救济资金 44 户， 2.89 万元， 第一季度发放农村低保资金 2592 户， 169.1 万元， 发放五保供养金 117 户， 5.49 万元， 农村医疗大病救助 186 人， 发放救助金 30.9 万元。惠农资金落实监督检查情况：
共发放粮食直补资金 4.35 万元， 发放农资综合直补资金 28.31万元， 资金发放全部采取“一册明”册子和“一折通”发放形式。
危旧房改造工作监督检查情况：全镇 200 户危旧房改造项目实施农户， 已有 185 户完成主体建设， 本文章共 2 页， 当前在第1 页[1][2]下一页本文章共 2 页， 当前在第 2 页上一页[1][2]剩余 15 户正在加紧建设当中， 9月底可全部建成并入住。
低保提标工作监督检查情况：
为了切实杜绝“关系保、 人情保”， 实现动态管理下的应保尽保、 应退尽退， 杜绝挤占、 挪用、 克扣低保资金， 确保低保资金足额发放， 近期， 由镇纪委牵头， 组织专人分 9 组， 逐村逐户对低保提标工作进行了监督检查，实现了低保工作关口前移， 公开透明， 为打造法治低保、 诚信低保、
阳光低保和公正低保奠定了基础。
通过开展对以上十项工作的监督检查， 全镇广大党员干部都能够认真贯彻执行党的路线方针政策， 认真贯彻执行县委、县政府的重大决策部署，自觉落实镇党委、 政府的重点工作， 认真贯彻落实科学发展观， 为经济社会又快又好发展提供保证。
三、 转变机关作风， 提高办事效率。
我镇把提高行政效能、 增强政府公信力作为转变机关作风， 切实提高办事效率的重要措施。
一是大力推行党务、 政务、 村务公开。
全镇把党务公开作为发扬党内民主、 强化党内监督、 密切党群干群关系、 提高基层党组织执政能力、 促进各项工作的重要举措和有效手段，多措并举， 精心实施， 大力推进基层党务、 政务公开， 有效地推进了党的思想作风建设。
为了更好的做到党务、 政务公开， 确保党务公开工作顺利进行， 镇党委、 镇纪委在大院内新设立了 6 块醒目的党务、 政务公开固定栏。
同时， 为了提高干部廉洁自律意识， 做到警钟长鸣、常抓不懈， 在镇楼道墙壁悬挂了 6 块廉政警示彩图。
为确保各基层党组织党务公开工作落到实处， 镇党委研究制定科学、 合理的考核办法， 明确党务公开形式， 强化党务公开措施， 切实推进党务公开工作。
二是转变工作作风， 提高办事效率。
一是针对干部工作热情不高、 群众办事困难这一实际， 以服务群众为目标， 大胆探索创新， 积极创新机制， 以创先争优活动为契机在全镇范
围内开展“创先争优、 转变作风、 提高效能”作风建设活动， 主要以“五查五看五解决五提高”为具体内容， 通过查思想， 看是否解放思想、 转变观念， 着力解决“懒”的问题， 提高服务意识； 查学习， 看是否勤于学习、 善于学习， 着力解决“满”的问题， 提高综合素质； 查工作，看是否真抓实干、 求真务实， 着力解决“假”的问题， 提高工作实绩； 查作风， 看是否雷厉风行、 勤政高效， 着力解决“慢”的问题， 提高工作效率； 查纪律， 看是否有令不行， 有禁不止，着力解决“散”字的问题， 提高行政执行力。
二是继续充分发挥 xx 镇“365”便民服务大厅和 xx镇计生优质服务大厅的作用， 为群众提供便捷服务， 在设立的各办事窗口， 严格遵循制定的首问责任制、 服务承诺制、 限时办结制等十项制度， 按县纪委发[2010]6 号文件严格实行责任追究， 实行一次性窗口服务， 一次性告知， 一条龙服务， 一站式办结的服务体系， 实现了政府与服务对象“一线通”。
切实解决了群众办事“门难进、 人难找、 脸难看、 事难办”的现象，切实提高了办事效率。
三是加强干部管理。
针对机关干部人浮于事的问题， 大力推行人事制度改革， 并根据乡 镇机构改革， 整合人力资源， 精简机构设置， 压缩事业单位编制， 优化重新组合， 设岗定责， 加强制度建设， 严格按制定的《xx 镇村干部管理办法》、《xx 镇计生专干管理办法》、《xx镇党政办公室工作制度》 等， 加强对镇、 村干部队伍管理， 坚持和完善政务公开、 首问责任、承诺办理、 一次性告知、 限时办结等办事制度。
通过内外监督、 严明执纪等强有力的手段，真正达到用制度管人、 用制度约束人、 激励人的目的， 促进工作质量和服务水平的不断提高。
四、 深入开展专项治理， 坚决纠正损害群众利益的不正之风。
坚决纠治群众反映强烈、 矛盾突出的热点、 难点问题。
配合有关部门加强监督检查，重点解决强农惠农资金、 医疗卫生、 食品药品质量、 学校收费等方面关乎群众切身利益的问题。
协调有关部门加强对各项农民补贴款到位情况的专项检查， 加强审计和财政监督。
认真落实纠风工作责任制， 加强部门和行业作风建设， 查处侵害农民利益问题。
上半年， 镇纪委对群众来信来访高度重视， 及时调查处理。
对反映龙峰村委会主任在办理低保等工作中搭车收费的问题， 进行了认真核实查处， 对所收资金全部予以退还， 并依法罢免了主任职务。
对反映南小路村支部书记渎职霸权的问题， 深入调查， 给了当事人一个满意的答复。
目前， 反映曹家村干部违规违纪的事情， 正在调查取证之中， 通过案件查处， 达到了查处一件， 教育一片的效果。
五、 提高思想认识， 扎实解决突出问题。
镇党委把整治突出问题与抓好当前工作有效结合， 统筹谋划， 合理安排， 做到了 “两手抓、 两促进”， 以作风建设的实际成效推动各项工作上台阶上水平。
今年 3、 4 月份， 镇党委针对计划生育工作被动落后的实际， 集中开展了干部作风整治活动。
活动期间， 全体干部放弃节假日， 白天 8 点进村入户， 调查摸底、 查找问题、 夯实底子， 晚上工作到 12 点， 进行软件业务的完善整理。
主要领导坚守工作岗位， 督促检查工作落实情况， 促使我镇计划生育工作由第一季度的全县倒数第 4 名， 跃升为第二季度的全县第 5 名， 彻底扭转了此项工作的落后局面。
农业示范点工作人员深入田间地头， 帮助指导农民群众合理用药、 用肥， 实行“三统一”， 即：
统一地膜， 统一无公害杀虫农药， 统一施用无公害生物有机肥， 以达到“低残留、 无污染”的标准化生产要求， 为此， 镇上依托项目实施， 从陇西中天公司调运生物有机肥 13000 公斤， 从 xx 调运低残留农药辛害首 1500 多公斤， 全部免费发放到农户手中， 并给每户群众发放 200 元的资金补助， 进一步密切了党群干群关系。
镇直各单位把解决党员干
部存在的大局意识、 责任意识、 群众意识不强， 作风拖拉、 办事效率不高等问题摆到重要位置， 大力转变思想观念和工作作风， 切实增强推进科学发展的执行力， 同时认真解决事关服务对象、 工作对象切身利益的问题。
解决问题区分轻重缓急和难易程度， 有什么问题就解决什么问题， 什么问题突出就重点解决什么问题， 什么问题具备整改落实条件就及时解决什么问题。
镇党委、 政府根据县纪委文件会议精神， 多次召开会议安排强调， 在全镇党员干部中杜绝了上班期间打麻将、 饮酒等违纪行为。
六、 深入开展反腐倡廉宣传教育， 增强党员干部廉洁自律意识。
以党性党风党纪教育为重点， 加强对党员干部理想信念和廉洁从政教育。
组织党员干部及时参加廉政教育培训， 使廉政教育、 警示教育实现制度化、 经常化。
通过经常性教育，使党员干部在服务群众中增强法规意识、 政策意识和依法办事、 按政策制度办事的意识。
采取观看警示教育电教片、 展览、 座谈、 辅导讲座、 典型案例、 现身说法等灵活的教育形式，拓宽载体， 选好素材， 用活典型， 深入开展警示教育。
同时全面深入地组织开展“讲党性修养、 树良好作风、 促十里发展”的大讨论活动， 通过深入讨论， 看党员干部党性强不强， 品行正不正， 表率作用发挥的好不好， 联系群众紧不紧， 求真务实、 真抓实干、 艰苦奋斗的作风树立的牢不牢， 认真查找干部职工在学风、 思想作风、 工作作风、 生活作风方面存在的突出问题， 进一步强化中心意识， 切实改进工作作风， 不断提高工作水平。
七、 加强反腐倡廉示范点建设， 抓好党风廉政建设工作。
一是加强农村党风廉政建设示范点工作， 根据县纪委《关于印发〈岷县农村基层党风廉政建设示范点建设标准〉 的通知》（岷纪发〔2011〕 6 号）
文件精神， 我镇结合实际， 突出镇域特色， 决定将齐家、 雷家、 山底下、 寺上、 大沟寨村确定为基层党风廉政建设示范点， 制作悬挂了“勤廉双述流程图”、 “党员干部廉洁自律十不准”、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》 等宣传牌， 深入推进廉政文化进农村各项工作， 重点利用“2.19”十里村庙会等群众集会的有利时机， 集中举办了惠农政策宣传、 廉政文化宣传活动。
二是推进村级“勤廉双述”普及工作， 制定下发了《关于在全镇村级干部中开展勤廉双述活动的实施意见》， 大力推进党务、 政务、 村务公开。
把对农村干部的关心爱护与教育监督结合起来， 做到干部待遇要保证、 干部自身要...
篇五：乡党风廉政建设工作情况汇报
2021 年乡镇党风廉政建设工作总结 （ 精选两篇 ）1 2021 年乡镇党风廉政建设工作总结 1 1
2021 年，我镇按照旗委和旗纪委关于党风廉政建设工作安排部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻上级纪委全会精神及部署要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，严格遵照执行《廉政准则》，坚持标本兼治、综合治理，认真履行职责，严明党的纪律，全面改进作风，积极落实全面从严治党主体责任。现将工作情况总结如下：
一、党风廉政建设工作开展情况
（一）以党的政治建设为统领，严守政治纪律和政治规矩，涵养拒腐防变的政治生态。始终把严明党的政治纪律和政治规矩作为党风廉政建设的首要任务，坚持常学常讲，笃信笃行。一是强化组织，切实把主体责任落到实处。我镇不断加强和改善党的全面领导，把党风廉政建设责任制的落实与中心工作紧密结合起来，建立起了主要领导具体抓，班子成员协调抓的“一岗双责”党风廉政建设领导体制和工作机制，进一步强化了班子成员的责任意识。按照“谁主管谁负责”的原则全面开展各项工作，明确了各村社区、各站办所负责人为党风廉政建设责任人的职责，年初与
村社区、站办所签订了《党风廉政建设责任书》。抓责任主体，实施有效监督，为研究部署党风廉政建设工作提供了组织保障。二是严格落实民主集中制，强化重大决策监督。镇党委会严格落实“三重一大”议事规则，注重会前充分酝酿征求意见，会上班子成员各抒己见，派驻纪检监察组、纪委列席会议，坚持民主决策、集体领导。畅通言路、民主议事、接受监督的政治生态更加清明。三是严肃认真开展党内政治生活。严格落实党的组织生活制度，坚持“三会一课”、民主生活会、请示报告、谈心谈话等制度机制。班子成员带头讲党课、过双重组织生活，严肃开展批评与自我批评，积极维护良好的政治生态。党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性更加坚强，党员干部的政治免疫力不断增强。
（二）以主题教育为载体，加强学习教育引导，筑牢拒腐防变的思想基础。始终把学习教育作为党风廉政建设的基础性工作，紧抓不放、常抓不懈。一是强化理论武装。坚持读原著、学原文、悟原理，组织中心组理论学习 14 次，专题研讨 3 次，广大党员干部运用党的创新理论武装头脑、推进工作的能力进一步提升。二是开展党风廉政教育。注重先进模范引领和反面典型警示相结合，坚持集中学习与自主学习相结合的制度，定期学习中央、自治区、市、旗关于党风廉政建设的相关文件精神； 加大警示教育力度，对廉政警示片、革命教育片组织集中观看，全年组织观看廉政警示教育片 1 次。
（三）以落实责任制为根本，层层压实责任，履行管党治党的政治责任。始终扭住落实责任制这个推动党风廉政建设的“牛鼻子”，做到明责知责，负责尽责。一是严肃“讲责”，党风廉政建设责任意识进一步强化。年初专题召开党的建设和党风廉政建设工作会议，安排部署工作，提出目标要求。全年党委书记与班子成员进行 1 次集体廉政谈话，找问题、讲责任、提要求。开展“党风廉政面对面”活动，全年党委书记与各部门负责人分别进行 1次廉政谈话，面对面讲廉洁从政责任，全体党员干部严守党规党纪，廉洁自律、克已奉公的责任意识进一步增强。二是严格“定责”，党风廉政建设责任内容进一步明确。严格按照旗委党风廉政建设和反腐败工作任务要求，层层分解责任，层层签订目标责任书，领导班子和站办所负责人各自肩负的党风廉政建设职责进一步明晰。结合各党支部重新调整，明确纪检委员及工作职责，纪检工作责任更加明确。三是严以“履责”，党风廉政建设责任落实进一步强化。镇党委领导班子落实主体责任“不松手”、落实监督责任“不缩手”，以高度的政治责任感，把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。班子成员履行“一岗双责”，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。一级抓一级、层层履责抓落实的责任体系更加健全。班子成员每季度听取分管部门负责人党风廉政建设情况汇报，每半年与分管部门负责人进行 1 次廉政谈话。
（四）以日常监督检查为抓手，抓早抓小抓常，严格维护纪律。始终把日常监督检查作为加强党风廉政建设的重要举措，做到抓早抓小、防微杜渐。一是纪委履行专责，积极开展督查检查。紧盯元旦、春节、清明、五一、中秋、国庆等重要时间节点，及时印发廉洁过节的通知，重申纪律规矩。坚持每月明查暗访，每季督导检查，重点查究党员干部违反工作纪律以及“慵懒散漫”等行为，及时发现问题，并现场反馈、督促整改。二是党支部发挥监管职能，履行直接教育管理监督服务党员职责。各党支部坚持运用“三会一课”等制度，加强对党员进行经常性监督教育管理。积极组织开展党员承诺践诺活动和主题党日活动，严肃组织召开组织生活会和民主评议党员。全年，党委书记讲廉政专题党课 2堂，党员教育管理监督的时效性进一步增强。
二、下步工作打算
（一）加强领导，全面落实党风廉政建设责任制。始终把党风廉政建设放在突出位置切实抓好抓实，把责任制的全面落实贯穿到党风廉政建设和反腐败各项工作之中。在讲责、定责、履责基础上，探索述责、评责、考责办法。
（二）注重教育，提高党员干部廉洁自律意识。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记系列重要讲话，不断增强“四个意识”、树牢“四个自信”、做到“两个维护”。以深入学习贯彻新修订的《中国共产党问责条例》《中
国共产党基层党组织工作条例》《纪检监察机关处理检举控告工作规则》为契机，深入开展党纪法规学习教育。深入深化主题教育成果，持续强化自律意识，打牢拒腐防变的思想基础。
（三）完善制度，扎实构建党内监督的保障机制。始终把制度建设作为重中之重，不断建立和完善党风廉政建设和反腐败工作相关制度，确保党风廉政建设各项工作有章有据有序开展。深入学习贯彻《中国共产党纪律检查监督执纪工作规则》，探索创新政治督察、党纪教育、报备建档、提醒谈话、日常监督、信访受理等工作制度，固化纪委工作的具体抓手和运行规范。
（四）狠抓整改，推动党风廉政建设取得实效。始终坚持问题导向，紧盯疫情防控中显露的问题，紧盯集中整治形式主义、官僚主义查纠的突出问题，紧盯主题教育检视查摆的突出问题，紧盯党风廉政建设形势分析查找的问题，主动认领、完善措施、明确时限、落实责任，一项一项抓整改、一个一个改到位，在坚持上见常态、在治本上求长效，一以贯之整改问题，持之以恒正风肃纪，以实实在在的整改落实，推动党风廉政建设取得实效。
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XX 年我镇在县委、县政府和县纪委的领导下，坚持以“xxxx”重要思想为指导，认真学习贯彻 xx 大、中纪委七次全会、县党风廉政会议精神，狠抓了党风廉政建设工作，较好地完成了各项
工作任务。
一、党风廉政建设责任制得到全面落实
㈠党政齐抓共管，统筹安排党风廉政建设责任制工作 县党风廉政建设工作会后，我镇及时召开党委会进行了传达贯彻，结合本镇实际，制定了永新镇党风廉政建设工作计划，制定下发了《永新镇关于加强党风廉政建设的实施意见》，将党风廉政建设工作任务进行了分解明确了主管领导、协办领导，主管部门和协办部门，提出了具体任务、要求及完成时限，每一项工作任务都落实到科室、落实到人。在此基础上，重点抓了责任制检查和逐级汇报工作。首先是坚持党政正职定期检查、听取党政副职汇报本部门、本系统党风廉政建设责任制落实情况；个人廉洁自律执行情况；定期听取所包村的负责人汇报党风廉政建设责任制落实情况。其次是党政副职定期听取下属单位、部门和科室的负责人关于党风廉政建设责任制落实情况的汇报，及所包村的负责人党风廉政建设责任制落实情况汇报。三是镇纪委每季度对10 个行政村党风廉政建设责任制落实情况进行一次检查，并将检查结果列入绩效考核中。四是在村“两委”换届前，镇党委成立考察组，对各村“两委”班子履职情况进行了考察，并将考察结果进行了公开公示。
㈡逐级签订了党风廉政建设责任书，明确了各级领导干部的党风廉政建设职责。为全面贯彻党风廉政建设的职责任务，我们将党风廉政建设责任制，进行了进一步的分解，从镇党政班子到
机关科室、到基层支部，层层签订了党风廉政建设责任书。使党风廉政建设责任延伸到人、到岗。
在抓责任制落实的工作中，镇党委坚持原则、敢抓敢管，切实负起责、负好责。根据每季度矛盾排查出的问题，按照责任分解的内容，落实到包村工作队负责人和村党支部书记、村委会主任，镇党委定期检查，检查结果与包村干部、村干部的政绩考核挂钩。
㈢党政正职做到“五个亲自”，领导班子成员做到“三个抓好”。
在落实党风廉政建设责任制上，党政正职做到了“五个亲自”。一是亲自组织分解当年党风廉政建设的主要任务，明确班子成员的具体责任及任务要求，体现了“谁主管、谁负责”的原则。二是亲自主持召开领导班子专题会议，听取党风廉政建设工作汇报，研究安排本镇党风廉政建设工作。三是亲自阅批信访件，亲自接待群众来访，凡群众来信，书记、镇长都亲自批示，重点问题书记、镇长都亲自到村、到现场了解情况。目前我镇领导信访接待日制度坚持的比较好，日常有信访室专门负责接待，群众来访反映的问题，能够及时找有关部门解决的，都能及时加以解决。四是亲自检查下属单位执行责任制情况。书记、镇长经常抽时间到各村及下属单位，检查了解情况，听取各方面意见，及时指导帮助他们解决问题。五是亲自主持召开了镇领导班子民主生活会，首先解剖自己，承担责任，班子成员之间积极开展批评和自我批评，使会议达到了增进了解，沟通思想、团结同志、推进工作的目的。
二、严格执行廉洁从政的各项规定，切实加强了作风建设 ㈠强化廉政教育。为加强党员领导干部党性、党风、党纪教育，镇党委制定并坚持了三个学习制度：党委理论中心组定期学习制度、定期学习制度、党员学习日制度，结合村“两委”换届，加强了对基层“两委”干部的教育管理。举办了村“两委”干部培训班，进行强化教育，并实行了任前、届中警示教育及诫勉谈话制度，及时指出在党风廉政建设方面存在的问题。分别对 10 个村10 余名新任职“两委”干部进行了任前组织谈话、廉政谈话。通过组织多种形式的廉政教育，使村“两委”干部牢固树立立党为公、执政为民的思想观念，增强拒腐防变和抵御风险的能力。
㈡大力倡导八个方面的良好风气，严格执行廉洁从政各项规定，加强领导干部作风建设 。镇党委多次组织镇、村两级干部学习贯彻胡总书记讲话精神，并要求一定要深刻领会，并以“八个方面”为标尺，衡量自己的言行，年度公务员考核以及村“两委”考察，将以此为重要考核依据考察干部，进一步促进干部作风建设。
㈢严格执行“重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用”必须由领导班子集体决定的规定。年初永新镇党委研究制定了党委会议事规则，明确了重大决策重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用必须由党委扩大会议研究决定，不能“一言堂”。
三、健全和完善了各项反腐倡廉制度，规范镇、村干部的从
政行为
㈠围绕“正确行使权力”，建立健全相关制度，并定期对制度落实情况进行了监督检查。镇党委制定了重大问题决策和执行制度、会议制度、廉政制度、民主生活会制度、工作报告制度、机关内务管理制度、财经管理制度等工作制度。用制度来约束镇、村党员干部的行为。同时，为确保各项工作制度的贯彻执行，出台了进一步加强党委决策和执行力的决定、党员干部违反纪律的处理办法等相关配套措施，做到了有据可依、有章可循。
㈡加强村干部的管理。XX 年镇党委加大了对村干部报酬的管理力度，使村干部考核管理办法能够充分调动村干部的积极性，奖勤罚懒，促进农村和谐发展；进一步完善了村干部管理考核办法，使农村“两委”干部的考核，更严谨、更具操作性。
（三）加大村务公开力度。在村务公开的方式上，各村采取了以公开栏、村民代表会议、广播、村报等形式进行村务公开。各村村务公开栏开辟了新农村建设、财务公开、党员承诺、法律宣传、计划生育、重大事项等栏目，对常规工作特别是财务方面按月进行公开，重点工作及时公开，村级重大事项做到事前、事中、事后公开，确保了公开内容的真实性、合法性，特别是财务公开方面，由会计服务所根据财务运营情况，按流水账方式制定公开内容，明确每月 10 日必须进行公开。
㈢完善机关财务制度，严格财务审批程序、支出范围和权限，严格执行财务支出先批后办制度，有严格的财务审批程序、支出
范围和权限，经常性支出由经手人、主管领导和镇长签字后才能报销，非经常性支出要以书面报告的形式向党委书记、镇长请示后方可支出。大额支出要经党委会研究同意才能支出。
㈣建立健全新农村建设资金和建设项目监管制度，实施全过程监督，严防违纪违法问题的发生。在新农村建设项目及资金使用上，除必须履行重大事项请示报告程序之外，对各村土地征用占用资金实行了专户管理。没有经过党委审批的事项，村两委不能随意动用这些资金。
回顾一年来的党风廉政建设工作，永新镇在源头治理建立规章制度、责任制延伸、廉洁从政和民主管理双项承诺制、领导干部信访接待制度以及加大对村级事务的监管力度，强化村级民主决策、村务公开、抓廉政建设促农村和谐稳定发展等方面取得了一些成功经验，对我镇的经济发展、社会和谐稳定和新农村建设起到了积极的推动作用。在今后的工作中，我们要认真总结经验，改进不足，突出特点，开拓思路，积极探索从源头上预防、治理腐败的新路子，不断取得党风廉政建设工作新成效，为永新发展、稳定作出新贡献。
篇六：乡党风廉政建设工作情况汇报
2020 乡镇党风廉政建设工作总结【篇一】
20XX 年在县纪委的关心和指导下，我镇紧紧围绕县纪委十三届四次全会的工作部署，突出重点，惩防并举，紧密与我镇开展的党的群众路线教育活动相结合，认真贯彻党的_大精神，认真落实科学发展观，紧紧围绕全镇中心工作大胆履行职责，从全镇工作大局出发，进一步完善各类制度，认真落实党风廉政建设责任制，深化党风廉政建设工作，加大对党员干部的宣传教育力度，维护了全镇的政治稳定，为全镇各项工作又好又快发展奠定了基础，较好的体现了我镇良好的工作作风和扎实的工作效率，现将我镇 20XX 年以来党风廉政工作汇报如下：
一、切实落实党风廉政责任制，确保政令畅通。
坚持党委统一领导，党政齐抓共管，部门各负其责，群众积极参与的领导体制和工作机制。制定了精河镇 20_年党风廉政和反腐败工作安排意见，进一步明确了责任主体和责任人。在此基础上，与镇党政领导签订了廉洁自律承诺书和党风廉政建设责任承诺书并在镇党务公开栏进行公示;与机关、社区中层干部签订了廉洁自律承诺书和家庭配偶廉政承诺书，使党风廉政建设责任延伸到岗、到人。围绕和谐精河建设的要求着力解决人民群众最直接、最关心、最现实的利益问题，进一步强化对各项惠民资金的监督检查，确保各项补贴及时、足额得到兑付。进一步深入对镇重点工作、常规工作督促、督察，有效提高了工作效率和质量，截至目前共有效督察 8 次，效能通报 8 期。
二、强化宣传教育力度，提高领导干部勤俭、廉洁从政意识。
一是根据县纪委下发的关于《认真贯彻落实中央纪委严禁元旦春节期间公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼纪律要求的通知》(精纪办发电〔20_〕32 号)的文件精神，我镇在 20_年 12 月 18 日-20_年 2 月 15 日期间做好宣传、学习教育工作，结合精河镇开展党的群众路线学习教育实践活动，认真学习了党的_大报告、中央八项规定、自治区十条规定、《廉政准则》等内容，学习中明确学习时间和领学人，通过学习大家深刻的感受到廉洁自律工作是从生活的细节做起、从点滴做起，从自我做起，人人抵制四风问题才能营造风清气正的工作环境和生活环境。同时我镇在镇公示栏内及时张贴了此次的通知文件，充分发挥自我监督和社会监督的作用。根据文件要求我镇纪委分了三个阶段对《通知》进行了总结和上报。
二是认真做好重要节点反腐倡廉教育工作。年初我镇制定了《精河镇 20_年春节期间反腐倡廉教育工作方案》(精镇党发〔20_〕6 号)，5 月 27 日精河镇组
织科级领导干部和中层干部一共 30 人，参加了博州廉政教育基地。在今年重要节点中，我镇纪委组织党员干部职工重温了_大以来中央出台的一系列改进作风规定文件的专题学习，通过学习对全镇的党员领导干部进行了较好的反腐倡廉教育，在今年的重要节点中我镇纪委对各社区的廉政教育学习情况进行督察 5 次。除此以外镇机关、各社区组织党员干部认真开展认清四风危害，弘扬新风正气，廉洁过新年专题学习讨论，撰写心得体会 120 余篇，自觉加强了世界观、人生观、价值观改造，树立正确的权力观、地位观、利益观，做到遵纪守法，严格自律。
三是 20_年 4 月 24 日接到县纪委下发的转发自治区纪委《关于运用远程教育系统集中轮训基层纪检监察干部的通知》的通知后，我镇纪委迅速按照通知的要求按时上报培训地点和人员名单，并对参加培训学习的纪检干事做到提前告知培训要求，使每名纪检干事带着一份任务和一份学习的心态参加这次的集中轮训，培训后进行讨论、积极上报了活动的学习总结，调研论文，远程教育集中轮训基层纪检监察干部统计表和心得体会 10 篇。
三、提升效能、转变作风，推动党风廉政建设工作见实效。
一是明确绩效考核管理制度，提升效能转变作风。我镇在 20_年 5 月 8 日在全镇下发了关于学习贯彻《精河镇机关、社区工作人员作风问题处理规定(试行)》的通知(精镇党发〔20_〕39 号)，以整风精神为抓手，建立长效机制，切实改进机关、社区工作作风，解决突出问题，努力打造以绩效考核为核心导向的人才管理机制，实施规范化管理，做到明确考核对象、明确考核方式、明确考核内容、明确奖惩办法、明确效能督办机构。3 月 18 日我镇对 20_年度绩效奖金进行了兑现，其中公益性岗位、大学生村官、挂职干部 135 人兑现绩效奖金 81400 元、在职干部职工 86 人兑现绩效奖金 96200 元。在 20_年 3 月 10 日_县统战民宗系统干部业务知识学习竞赛活动动员会暨首期培训班中，我镇 3 名工作人员会议期间打瞌睡，被县督查室在全县范围进行了通报，此事对我镇在全县范围造成了不良影响。对违反会风会纪的 3 名同志我镇责成其本人写出深刻的书面检查，并按照《精河镇绩效考核办法》有关规定扣除 20_年度绩效考核奖金 300 元。
三是加强对公益事业爱心捐献资金的监督。2 月 12 日，_县后天乐队慈善演出募集资金捐助仪式在精河镇人民政府举行，在此次捐助活动中把通过慈善演出募集到的 34780 元善款全部捐助给了 70 名困难群众，爱心善款捐助活动由_县公证处 2 名公证员和精河镇纪委 2 人全程监督。
四是认真开展机关事业单位在职工作人员泡病号取全薪专项治理工作。今年我镇根据县纪委 4 次下发的泡病号取全薪回头看等专项治理的通知，我镇均根据实际情况上报，截止目前 4 人已经返岗上班。
五是做好精河镇专项治理规范清理政策性住房工作。根据文件要求我镇党政办、纪检办于 20_年 2 月 17 日至 3 月 17 日对我镇 144 人(含退休人员)的房屋情况进行摸排、填写、核查、核对。此次共清理清查享受了政策性住房 31 人，其中：房改房 2 人、集资房 2 人、经济适用房有 6 人、统建房(一期、二期)有 21人，这 31 人均根据文件要求认真填写了住房情况登记表。
六是精河镇认真落实_县开展违法开垦国有(集体)土地林地草场专项治理工作和关于对领导干部及亲属违规经商办企业问题开展专项清理工作。根据县纪委的文件要求，我镇分别在今年 4 月和 7 月对我镇在职在编干部职工和退休人员共计 135 人进行了清查，其中科级干部 16 人、一般在职干部 84 人、退休人员 35人，其中党员 66 人。根据我镇 135 名干部职工(含退休)上报的党员干部开发经营国有(集体)土地、林地、草场情况说明登记表和报告表情况统计，我镇无开发经营国有(集体)土地、林地、草场的情况;8 月 14 日我镇纪委根据我镇领导班子成员和社区负责人共计 19 人填写好的领导干部及亲属经商办企业信息报告表进行了认真甄别核实，未发现违规问题，汇总结果为零报。
七是认真开展党员干部及其亲属收红包、购物卡等问题和参赌涉赌问题专项整治工作。精河镇纪委根据县纪委的两个专项治理的文件积极制定了精镇党发〔20_〕69 号——精河镇开展党员干部及其亲属收红包、购物卡等问题专项整治工作方案和精镇党发〔20_〕70 号精河镇开展党员干部参赌涉赌问题专项整治工作方案，并在 9 月 24 日学习了县纪委印发的两个文件内容和召开了精河镇动员部署会议，全镇共有 99 名在职在编干部职工填写了党员干部及其亲属收红包、购物卡等问题自查自纠报告表，根据汇总情况看我镇党员干部及亲属不存在收红包、购物卡等问题的行为;各社区在每月 24 日积极向镇纪委上报本社区党员干部参赌涉赌情况报告，截止目前我镇党员干部职工中为发现有参赌涉赌的现象。
八是有序推进_县主办自治州 20_年两大一小工程项目工作。根据县绩效办、督查室的工作要求，我镇今年所报的四个项目，均按照上级部门的要求制定项目负责人，每月 25 日前按时向县效能办上报工程项目进度情况月报表，目前已报了 6 次。每月 25 日前向县督查室上报精河镇项目工程督查专报，目前上报五期。目前我镇的四个项目均能有序推进。
四、以七进活动为抓手，扎实开展第十六个党风廉政教育月活动。
精河镇在第十六个党风廉政教育月中，积极制定八个一活动方案，通过上廉政党课、观警示电教片、征集廉政书画作品、参观博州廉政教育基地、利用精河镇 mas 系统向辖区党员干部发送廉政短信、廉政知识测试等形式多样的宣传教育活动将廉政文化七进活动不断引向深入。各社区还积极制定了两个廉政月主题活
动方案，截止目前各社区先后开展了：弘扬革命传统——文明和谐我参与，好歌红歌大家唱、讲身边的廉政故事、开斋节文艺汇演、廉政剪纸培训、《我为党旗增光添彩》演讲比赛、慰问老党员活动——我是党员我奉献、我是党员我光荣、民情夜话——勤政廉政等活动，通过形式新颖的各种活动，积极在党员干部和居民群众中营造了人人参与的良好氛围，提升了广大党员干部廉洁自律的意识，使大家增强廉洁从政的自觉性。
五、加强政风行风监督，维护人民群众利益。
一是认真落实党政领导接访，强化服务群众意识，截止到 9 月份安排了 10名科级领导开展五访活动，详细安排了每月接访活动的具体时间并及时进行公示。截至目前共接受群众来信来访 30 件，办结 22 件，8 件已反馈上级相关部门，正在协调办理中。
二是截至目前共搜集各社区连心卡热难点问题及咨询类 370 件，已解决 327件，办理中 43 件，每月镇效能办对社区连心卡的回访落实情况进行督查并纳入每月绩效考核，考核成绩与各社区及责任领导绩效考核成绩直接挂钩。
三是认真开展拖欠群众钱款专项清理工作。我镇在 3 月 14 日下发了精河镇关于开展拖欠群众钱款专项清理工作的通知，在一周时间内对全镇各社区、机关各工作部拖欠的办公费用(办公设备采购款，办公耗材)、车辆费用、接待费等费用进行了清理，我镇共清理欠款 255243.5 元，并列出了短期还款计划，截至到 8月 25 日我镇已将欠款 255243.5 元全部偿还完毕。我镇为严格财务制度，在 20_年 9 月 17 日对公务支出、出差报销等手续又进一步规范，对不按规定拖欠群众欠款的将给与全镇通报和罚款处理。
四是截至目前报送纪检信息 26 篇，按时向县纪委各科室上报我镇三公经费支出情况、精河镇车辆停放和使用情况备案表、整治会所中的歪风公开承诺统计表、信访举报统计报表和党员干部遵纪守法纪律监督检查情况小结等各类业务材料，将各类主动公开材料进行了及时公示。
六、认真落实五访工作机制，有效化解风险点。
一是做好群众矛盾纠纷排查化解工作。年初我镇对领导接访工作认真进行了梳理，及时下发了关于进一步落实《精河镇领导干部大接访活动实施方案》的通知(精镇政发〔20_〕17 号)，将领导干部接访工作和下访工作进行了有效的结合，确保来访群众有人接待、合理诉求有人疏导和落实。下大力气解决群众反映强烈的突出问题，统筹协调各方面利差关系，加强社会矛盾源头治理，纠正损害群众利益的不正之风，切实维护好群众合法权益。今年 1 月我镇与县住建局联合召开
了一次热难点问题协调会;根据县纪委纠风办下发的参加新广行风热线地州行居民热难点问题排查情况并上报的通知要求，我镇共先后 4 次搜集上报;在 4 月 9、10 号两天分别参加了_县党的群众路线教育实践活动行政执法单位和民生口问知百姓冷暖、实解群众难题两场见面会。6 月 10 日我镇又召开了重点稳控人员和近期居民热难点问题矛盾排查会议，对排查出的热难点问题进行整理和分类，及时向县城建局_县环保局分别发了解决居民反映的热难点问题的函，目前正在等待答复意见。通过这一些系列活动，防止了矛盾进一步激化，通过积极的协调，尽力把问题化解在基层，将上访人员吸附在当地。
二是继续做好廉政风险防范管理工作。根据我镇制定的《精河镇廉政风险防范管理工作实施方案》，在 20_年岗位、科室、单位廉政风险识别防控表的基础上进行了不断的完善。全镇各岗位明确风险概念，树立风险意识，对应岗位职责履行，查找权力运行过程中可能发生不廉洁行为的风险点是涉及钱、财、物、人的所有环节。此次排查主要排查了 31 个方面的廉政风险点，分别进行了风险等级评定，制定相应防控措施 36 个。
七、案件查处情况。
今年我镇纪委与县纪委联合办理案件 1 件，主要是对我镇 1 名职工出现的违法违纪行为进行了调查处理，截至目前该名职工已经按照《事业单位工作人员处分暂行规定》给予了记过处分。
八、存在问题
1、在学习的主动性和实效性上还需进一步加强，定期组织学习开展业务测试活动，切实达到以考促学、学以致用的目的。
2、社区纪检干事不够稳定，造成业务不能很好的衔接，而且纪检干事都是兼职，工作身份多，压力大，难以调动干部工作主动性积极性。
九、20XX 年工作计划。
一是继续与开展党的群众路线教育实践活动相融合，以为民务实清廉为主题，特(中学党风廉政建设工作总结)别是在重要节点和敏感节点切实加强党员干部的党性党风党纪、廉洁从政教育，牢固树立全镇党员领导干部坚定的法纪观念和廉洁从政意识，达到聚焦作风建设，贯彻整风精神的目的。
二是做好 20XX 年第十七个党风廉政教育月的提前谋划准备工作，要求各社区将廉政月主题活动与社区其他各项活动相融合，同步开展廉政教育，确保活动形式多样。
三是在对社区各项惠民政策的落实的公开力度、信息资源共享、动态管理上还存在一些薄弱环节，如：核实一些低保户隐性收入的问题和如何加大廉租住房的动态管理的问题。
四是严格落实社区零接待的规定，对社区每月的财务支出情况、零接待情况进行定期公开，定期督查。
五是 2...
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